Een Overheidsaankoper

**Functie**:
**Identificatie en analyse van de noden**

Samen met de diensten van het departement de te dekken behoeften analyseren en omschrijven en nagaan of deze relevant en opportuun zijn onder de verantwoordelijkheid van de Directeur van het departement;
Zoeken naar de best mogelijke aanpassing van de overheidsbestellingen aan de noden

***

**Opstellen, toewijzen en opvolgen van overheidsopdrachten**

Uitwerken en opstellen van de documenten voor de overheidsopdrachten en daarbij al de nodige juridische, technische en budgettaire waarborgen voorzien

Bekendmaken, onderhandelen, besluiten, toewijzen en betekenen van de overheidsopdrachten

Erop toezien dat de correctie uitvoering van overheidsopdrachten een systematische administratieve opvolging krijgt alsook een financiële en budgettaire opvolging;
Optreden als verbindingspersoon als zich geschillen voordoen over de overheidsopdrachten van het departement.

***

**Partnerschappen en ondersteuning**

De aankoopaanvragen van de diensten verzamelen en samenvatten en alle vragen over overheidsopdrachten in samenwerking behandelen, eventueel met de ondersteunende diensten;

Adviseren bij het opstellen, toewijzen en opvolgen van overheidsopdrachten.

**Profiel**:

- Je bent houder van een Master diploma, erkend door NARIC Vlaanderen of door la Fédération Wallonie-Bruxelles (een gelijkwaardigheidsattest voegen bij uw kandidaatstelling indien van toepassing);
- 3 jaar ervaring met overheidsopdrachten en opdrachten voor werken in het bijzonder is een pluspunt;
- Je bent houder van het schriftelijke en mondeling taalbrevet elementaire kennis van de tweede landstaal uitgereikt door SELOR of bereid dit te behalen.
- Je bent veeleisend naar uzelf toe en erop uit om steeds met professionalisme en respect te handelen. Je voornaamste waarden zijn ethiek, legaliteit en het respect voor de werkprocedures;
- Zelfstandigheid, nauwkeurigheid, zin voor organisatie en het stellen van prioriteiten bevinden zich eveneens tussen uw kwaliteiten;
- Je bent in staat om te analyseren en de inlichtingen samen te vatten;
- Gezien je de tevredenheid van de verschillende partners hoog in het vaandel draagt, geef je blijk van een grote flexibiliteit om te voldoen aan hun verzoek en ben je in staat het hoofd te bieden aan eventuele onvoorziene omstandigheden. Je staat tevens open voor opmerkingen en feedback van de verschillende partners waarmee je dient samen te werken;
- Je bent in staat de dialoog aan te gaan, te argumenteren en te onderhandelen om de beste prijs te bekomen. Je analyseert de risico’s en neemt uw beslissingen in overeenstemming, je bent tevens assertief en stressbestendig;
- Je kunt vlot werken met Word, Excel en Internet.

**Aanbod**:
**Je arbeidsvoorwaarden**
- Een aangename werkomgeving die de balans tussen werk en privéleven respecteert. Een boeiende professionele omgeving binnen een dynamisch team;
- Een voltijds vast contract;
- Flexibele arbeidstijd;
- 31 dagen jaarlijks verlof;
- Bedrijfsrestaurant met democratische prijzen;
- Een continue opleiding van minstens 5 dagen per jaar;
- Eén dag telewerken per week (6 maanden na indiensttreding), onder voorbehoud van het akkoord van de overheden;
- Een werkgeverstegemoetkoming in de vervoerskosten (gratis openbaar vervoer en vergoeding van € 0,25/km voor het traject te voet of per fiets);
- Voorkeurstarieven in alle Iris Zuid ziekenhuizen;
- Aanvullend pensioenplan voor de contractuele (niet-benoemde) personeelsleden - voordeel dat de gemeente tijdens je loopbaan voor jou financiert.

**Je loon**
- Minimumaanvangswedde (zonder anciënniteit) van € 3.913,31 (brutomaandloon) waaraan eventueel een geldelijke valorisatie kan worden toegevoegd indien je al beroepservaring hebt;
- Mogelijkheid om een tweetaligheidstoelage (€ 283,67 bruto/maand) te ontvangen;
- Maaltijdcheques (€ 8 per gewerkte dag);