Arts-specialist Pneumologie

**Datum**:3 dec. 2024

**Plaats**: BE

**Bedrijf**:Universitair Ziekenhuis Gent

In het UZ Gent kom je terecht in een **innovatieve **omgeving die oog heeft voor je **talent **en je uitdaagt om te groeien. Dankzij het **engagement **van alle collega’s voor patiënten, opleidingen en wetenschappelijk onderzoek, is het UZ Gent een **baken van zorg**. Maak jij binnenkort mee het verschil?

Ga voor een uitdagende job als **kliniekarts (contractueel), kliniekarts-expert I of kliniekarts-expert II (statutair)**, **voltijds**, binnen de dienst Longziekten, van de sector Bloed Ademhaling en Spijsvertering.

Voor de uitbouw van een loopbaan in het UZ Gent, zijn naast de klinische werkzaamheden het wetenschappelijk onderzoek en het behalen van een doctoraat in de medische wetenschappen van groot belang.

**Functieomschrijving**:

- Als staflid neem je deel aan de algemene activiteiten van de staf Longziekten, en aan de specifieke activiteiten van het team dat obstructief longlijden diagnosticeert en behandelt.
- Je verricht poliklinische en klinische activiteiten in de longziekten, in een multidisciplinaire omgeving. Je wordt dé referentiepersoon binnen het UZ Gent inzake COPD, emfyseem en alpha1-antitrypsinedeficiëntie (binnen de context van Zeldzame Ziekten en European Reference Network for Respiratory Diseases [ERN-LUNG]) en inzake longvolumereductie.
- Je stuurt de multidisciplinaire teams aan die instaan voor longrevalidatie, longfunctie en longvolumereductie en coacht jonge stafleden en onderzoekers binnen deze domeinen.
- Je stelt het zorgtraject COPD, inclusief longvolumereductie, op punt.
- Je verricht wetenschappelijk onderzoek en klinische studies in het domein COPD.
- Je vervult opdrachten van onderwijs, navorming en supervisie van klinische activiteiten. Je participeert in het wachtsysteem van de dienst Longziekten.
- We houden rekening met nuttige expertise en verworven anciënniteit. Academische doorgroei behoort zeker tot de mogelijkheden.

**Gewenst profiel**:

- Je bent longarts (in België erkend, of bij indiensttreding) met expertise of interesse in obstructief longlijden: COPD en emfyseem, longfunctie, longrevalidatie en longvolumereductie.
- Het behaald hebben van een PhD en ervaring in het uitbouwen van een eigen onderzoekslijn strekt tot aanbeveling.
- Je geeft blijk van een grote inzet en verantwoordelijkheidszin en bent gedreven om nieuwe behandelingen en creatieve oplossingen uit te werken.
- Je hebt ervaring in het aansturen van multidisciplinaire teams en beschikt over diplomatische en organisatorische kwaliteiten.
- Je staat voor de 3 kernwaarden van het UZ Gent: Je handelt respectvol, integer en verantwoordelijk.
- Je bent in staat zelfstandig en probleemoplossend te werken, met aandacht voor groepsdynamiek en collegialiteit.
- Je speelt in op de (zorg)behoeften en noden van je patiënt, zijn omgeving en je verwijzers. Je hebt oog voor je eigen welzijn en dat van collega’s.
- Je communiceert helder en gestructureerd, afgestemd op de doelgroep en de situatie. Je neemt informatie op, stelt vragen en gaat in op (non-)verbale reacties.
- Je staat open voor vernieuwing en groeit mee met verandering.
- Iedere nuttige ervaring strekt tot aanbeveling.

**Selectieprocedure**:
Deel 2: Competentiegericht interview op **maandag 30 december 2024**.

**Salarisschaal en deelnemingsvoorwaarden**
- Afhankelijk van je expertise en verworven anciënniteit bestaat de mogelijkheid tot aanwerving op het niveau Kliniekarts (AG10), Kliniekarts-expert I (AS1A - minstens 8 jaar relevante ervaring als arts bezitten), dan wel Klineikarts-expert II (AS2A - minstens 12 jaar relevante ervaring hebben als arts).
- Behalve de bestaande verloning (naar graad en anciënniteit), wordt er - conform het geïntegreerd administratief statuut van het personeel van het UZ Gent - een substantiële kliniekvergoeding, alsook een wachtvergoeding voorzien.
- Op vraag bestaat de mogelijkheid om een simulatie van je te verwachten salaris te maken.

**Hoe solliciteren**

Je wordt verzocht eveneens contact op te nemen met het desbetreffende diensthoofd:
**Heb je nog vragen?**

Dan kan je altijd terecht voor administratieve inlichtingen bij:
Kim Impens
Dienst Rekrutering en loopbaan
T 09 332 01 49

Denk **zorg**, denk **samen **- voor topteams is talent belangrijker dan afkomst, gender, leeftijd, geaardheid, religie, beperking. We moedigen alle talent aan te solliciteren.

**Jobsegment**:Respiratory, Healthcare