Productmanager Xtra

Description de l'offre d'emploi
**Votre rôle en tant que Productmanager chez Xtra**:
Vous participez à la définition de la roadmap produit à moyen terme (1-3 ans), en veillant à son alignement avec notre vision et nos objectifs à long terme, et en constituant un backlog.
Vous transformez un concept en produit défini que les Product Owners développeront avec leurs équipes.
Vous êtes le point central qui coordonne une équipe d'experts variés et assure une collaboration continue avec les parties prenantes.
Vous rédigez des business cases pour justifier le développement de nouvelles fonctionnalités, et définissez avec les parties prenantes les exigences et les critères d'acceptation.
Vous déterminez les priorités du backlog et justifiez les choix auprès des parties prenantes. Vous rapportez également sur le backlog et les fonctionnalités planifiées.
Profil
**Esprit analytique et conceptuel**: Vous savez transformer un concept en produit et avez une vision stratégique pour réaliser celle de Xtra.
**Compétences en gestion de projet**: Vous maîtrisez les principes de gestion de projet et savez surveiller les délais, budgets et étendues des projets. Vous gardez une vue d’ensemble sur plusieurs projets et savez prioriser.
**Orientation client**: L’utilisateur est toujours au centre de votre réflexion. Vous comprenez l’impact de votre travail sur les objectifs des différentes parties prenantes au sein du Groupe Colruyt.
**Compétences linguistiques**: Vous parlez le néerlandais et vous vous exprimez couramment en anglais. La connaissance du français est un atout.
Nous vous offrons
- Ambiance de travail agréable: Le travail d’équipe est primordial. Vous pouvez compter sur vos collègues et eux sur vous.
- Place à l'ambition: Vous intégrez une structure horizontale en pleine évolution, ce qui vous permet d’avoir un réel impact et de devenir expert dans votre domaine.
- Opportunités de développement: Un employé épanoui contribue à la croissance de l'entreprise. Colruyt Group propose un large éventail de formations professionnelles et personnelles.
- Rémunération attractive: En plus d’un salaire compétitif, vous bénéficiez d’avantages extra-légaux tels que des chèques-repas, une participation aux bénéfices, une assurance hospitalisation et une voiture de fonction.