Onderzoeksmedewerker Evaluatie Xr-actieplan

**Solliciteren tot 10-02-2023 23:59 (Brussels time)**
**Vakgroep: PP06 - Onderwijskunde**
**Tewerkstellingspercentage:30%**
**Aantal posities: 1**
**Type tewerkstelling**:Contract van bepaalde tijd**
**Duur van de opdracht**:18 maanden**
**Geboden barema**:WM1 tot WM4 (masterdiploma)**
**Diplomavoorwaarde**:Master**

**OVER DE UGENT**

De Universiteit Gent is een wereld op zich. Meer dan 8.000 personeelsleden zijn er dagelijks aan de slag in onderwijs en onderzoek, beheer en administratie, technische en sociale voorzieningen, enz. Voor hen is de Universiteit Gent een logische keuze: het is een van de grootste, meest boeiende en toekomstgerichte werkgevers van de regio. De Universiteit Gent telt 11 faculteiten en meer dan 80 vakgroepen, die in elk van de wetenschappelijke disciplines hoogstaande en door onderzoek ondersteunde opleidingen aanbieden.

**JOUW OPDRACHT**

‘Extended Reality” of kortweg ‘XR’ is de overkoepelende term voor virtual reality (VR), augmented reality (AR) en mixed reality (MR), allemaal immersieve technologieën die ondertussen vaak ook worden ingezet in het onderwijs. In dit onderzoeksproject genaamd ‘XR-factor’ zullen we scholen met uiteenlopende XR-expertise uit het technisch en beroepsgericht onderwijs in Vlaanderen bevragen. Op die manier zullen we de factoren die blijken bij te dragen aan een effectieve implementatie van XR in het onderwijs verzamelen en verwerken in een screeningstool. Die screeningstool zal gevalideerd worden en de effectiviteit van het XR-actieplan zal gemeten worden. Eindproduct van dit project is een inspiratiegids met best practices en onderbouwde aanbevelingen op alle onderwijsniveaus.

Dit onderzoeksproject werd gegund door de Vlaamse Overheid, Departement Onderwijs en Vorming, en zal gerealiseerd worden in samenwerking tussen UGent, Howest, HoGent Thomas More, Hogeschool PXL en UC Leuven - Limburg.

Je staat onder meer in voor (in teamverband):

- Projectmanagement (afstemmen met stakeholders, stuurgroep, partners en bewaken timing tussentijdse leverbaarheden)
- Ontwikkelen van een survey
- Rekrutering van scholen en uitsturen van survey naar scholen
- Dataverwerking en -analyse van de survey-resultaten
- Rapportage van de survey-resultaten
- Ontwikkelen van een leidraad voor interviews en focusgesprekken met scholen en stakeholders.
- Geselecteerde scholen contacteren en een planning opmaken
- Interviews en focusgesprekken afnemen
- Transcriberen van interviews en focusgesprekken
- Opstellen van een codeboek en coderen
- Verwerking en interpretatie van de resultaten van de interviews en focusgesprekken
- Ontwikkelen van de XR-readiness tool, aan de hand van de data uit de voorgaande onderzoeksactiviteiten
- Uitvoeren van de tussentijdse meting met de XR-readiness tool in scholen
- Uitvoeren van de eindmeting met de XR-readiness tool in scholen
- Opstellen van het eindrapport voor de opdrachtgever
- Uitwerken van een inspiratiegids rond de effectieve en efficiënte implementatie van XR als leermiddel met adviezen voor alle stakeholders op de verschillende niveaus.
- Dessiminatie op onderwijsevents

**JOUW PROFIEL**
- Je bent in het bezit van een masterdiploma binnen educatieve of sociale wetenschappen. Bijvoorbeeld een Master in de Pedagogische Wetenschappen/ Onderwijswetenschappen/ (Onderwijs)sociologie / Psychologie of een daarmee gelijkgesteld diploma
- Je hebt enige onderzoekservaring en bent onderlegd in de analyse en rapportering van kwantitatieve en kwalitatieve data.
- Je hebt affiniteit met (onderwijs)onderzoek.

**ONS AANBOD**
- Wij bieden je een contract van bepaalde tijd voor een periode van 18 maanden voor een aanstellingspercentage van 30%. Eventueel in eerste projectfase combineerbaar met een tweede gelijkaardige opdracht aan 30%.
- De indiensttreding kan ten vroegste vanaf 1/03/2023_._
- De verloning gebeurt volgens barema WM1 tot WM4 (masterdiploma). Meer informatie over onze salarisschalen.
- Verder kan elk UGent-personeelslid rekenen op een aantal voordelen, zoals een breed opleidings
- en vormingsaanbod, 36 dagen vakantieverlof (op jaarbasis voor een voltijdse betrekking), een fietsvergoeding, ecocheques enz. Een volledig overzicht van onze personeelsvoordelen.

**INTERESSE?**

Solliciteren kan alleen **online via e-recruitment** **tot de uiterste inschrijvingsdatum** (zie bovenaan). We aanvaarden geen laattijdige sollicitaties of sollicitaties die niet via de online toepassing worden bezorgd.

Volgende documenten dien je toe te voegen aan je sollicitatie:

- In het veld **‘Motivatiebrief’**: je bondige motivatiebrief
- In het veld **‘Diploma’**: een kopie van het vereiste diploma (indien reeds in je bezit)
- In het veld **“Andere documenten”**: een referentiebrief, studieresultaten,

Let op: elk veld heeft een beperking van maximum 10 MB.

De UGent voert een gelijkekansen
- en diversiteitsbeleid en moedigt dan ook iedereen aan om te solliciteren.

**MEER INFORMATIE**

Vragen over online solliciteren? Bekijk de