Auditeur Logement Agréé

**Les missions de l'auditeur agréé consistent essentiellement à**:

- Visiter le bâtiment, collecter, traiter et enregistrer des données dans la base de données ;
- Décrire la situation existante du logement ou du logement en devenir en tenant, le cas échéant, des projets de modifications du volume protégé ou des secteurs énergétiques envisagés par le demandeur ;
- Vérifier dans le logement ou le logement en devenir le respect des exigences mínimales de sécurité, santé et salubrité déterminées par l'arrêté du Gouvernement wallon du 4 avril 2019 relatif aux primes Habitation ;
- Analyser la performance énergétique du logement ou du logement en devenir, en déterminer les améliorations et quantifier les gains énergétiques potentiels ;
- Etablir des bouquets de travaux et leur hiérarchie en fonction des améliorations potentielles dans le respect des règles des travaux liés ;
**Dans le cadre de ses missions, l'auditeur agréé doit**:

- **Réaliser personnellement ou par délégation partielle, toutes les tâches** nécessaires à l'établissement de l'audit, notamment la visite du bâtiment, la collecte et le traitement des données, l'enregistrement dans la base de données, l'établissement des améliorations en cas d'investissements économiseurs d'énergies et de rénovation du logement ;
- Dans le cadre de ces améliorations, **recueillir la volonté précise du demandeur** en ce qui concerne
- **Expliquer et commenter personnellement** (cette partie ne peut être déléguée)* et en présence du demandeur, **le contenu des rapports d'audit** à l'aide de la brochure explicative officielle ;
- **Exercer sa mission en toute indépendance**, en s'abstenant de réaliser l'audit d'un logement (en devenir) sur lequel lui-même ou un de ses parents jusqu'au second degré est titulaire d'un droit réel et en ne faisant aucune proposition commerciale concernant l'approvisionnement en énergie du bâtiment ou les améliorations établies par l'audit ;
- **Assumer personnellement la responsabilité** de toute mission et signer personnellement les rapports lorsqu'il délègue une partie de sa mission ;
- **Utiliser la base de données** uniquement dans le cadre de la réalisation d'un audit Logement ;
- Sauf accord préalable du demandeur, **ne communiquer à des tiers aucune information** relative aux résultats de l'audit Logement.

Expérience requise

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 2.200,00€ à 3.500,00€ par mois

Avantages:

- Carte essence
- Éco-chèques
- Événements d'entreprise
- GSM de fonction
- Ordinateur de fonction
- Voiture de société

Flexible Language Requirement:

- Néerlandais non requis

Programmation:

- Lun-Ven
- Travail de jour

Types de primes et de gratifications:

- 13ème mois
- Pécule de vacances

Lieu du poste : En présentiel