Un.e. Recruteur.euse
il y a 6 jours
**VOTRE MISSION**
**LES ACTIVITÉS PRINCIPALES**
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi
- Organiser les procédures de sélection: screening, testing et entretiens
- Rédiger les rapports d'engagement à l'attention des autorités du CPAS
- Participer à l'organisation des examens de recrutement et de promotion
- Suivre l'évolution du marché de l'emploi et apporter conseil et expertise en la matière
- Contribuer au développement de l'image de marque employeur et à faire connaître le CPAS en tant qu'employeur
- Développer un réseau avec différentes institutions partenaires (services publics régionaux de placements, écoles, centre de formation,...)
**LES ACTIVITÉS SECONDAIRES**
- Participer aux projets en lien avec le recrutement (plans de mobilité interne, trajets de réintégration,...)
- Participer aux projets transversaux du SOFT RH (onboarding et formation des nouveaux collaborateurs, mise à jour des descriptions de fonction,...)
- Participer à la rédaction du rapport annuel d'actvités du SOFT RH
