Talent Coach

**Bedrijfsinformatie**:
Voor een bouwbedrijf te Wetteren zijn we op zoek naar een **Talent Coach.**

**Taken**:
Het takenpakket van een** Talent Coach:
- Je staat in voor het **aantrekken**, selecteren en aannemen van gekwalificeerde **kandidaten**.
- Je verzorgt het **contact **met **hiring managers**, teamleader, uitzendkantoren, scholen,...
- Je zorgt voor een **positieve kandidaat-ervaring.**:

- Je draagt bij aan de **wervingsstrategieën**, houdt wervingsstatistieken bij en rapporteert deze aan het management.
- Je speelt een cruciale rol in het aantrekken, behouden en ontwikkelen van **talent**.
- Je bent **aanspreekpunt **voor opleidingen, werkt het aanbod uit en houdt dit up-to-date.
- Je verzorgt de volledige **onboarding **van nieuwe collega's.

**Profiel**:
Het profiel van een **Talent Coach**:

- Je bent in het bezit van** Bachelor
- of Masterdiploma** en hebt minstens 5 jaar ervaring in een gelijkaardige rol.
- Je hebt een zeer goede kennis **Nederlands - Frans.**:

- Je hebt ervaring in **recruitment **en **L&D.**:

- Je hebt kennis van courante **softwarepakketten **(Recruitment platforms en L&D modules).
- Je werkt **resultaatgericht **en behaalt vooropgestelde doelen.
- Je bent een **teamplayer**.
- Je werkt graag in een **dynamisch **werkomgeving en kan vlot om met **verandering**.
- Je hebt affiniteit met de **bouwsector**.

**Aanbod**:

- Je komt terecht in een **dynamisch HR-team** en een afwisselende** soft HR-rol.**:

- Je krijgt een **mooie verloning** aangevuld met aantrekkelijke** extralegale voordelen**:

- wagen + tankkaart
- bonus
- winstdeelneming
- ecocheques
- forfaitaire onkostenvergoeding
- groeps
- en hospitalisatieverzekering
- Je werkt in een 40 uren werkweek met een **flexibel uurrooster.**:

- Je hebt recht op **32 verlofdagen met collectief verlof **(3 weken juli-augustus en tussen Kerst en Nieuw).