Production Supervisor Preprocessing en Weegdienst

769 miljoen. Zoveel levens komen elke dag in aanraking met onze producten. En daar zijn we best trots op. Maar in een wereld van digitale en technologische verandering stellen we onszelf telkens de vraag: hoe kunnen we deze levens blijven verlengen en verbeteren? Dat kan alleen wanneer nieuwsgierige, moedige mensen zoals jij samenwerken in een inspirerende omgeving. Daar waar je de vrijheid krijgt om de sterkte van deze digitale wereld te ontdekken. Waar je wordt aangemoedigd risico’s te nemen.
De Supervisor (Shift Lead II) is verantwoordelijk voor de aansturing van het productieteam bij het uitvoeren van productieactiviteiten volgens de planning en in naleving van de HSE- en GMP-richtlijnen.
Jouw verantwoordelijkheden houden in, maar zijn niet beperkt tot:

- Je bevordert en verbetert de Safety cultuur. Je zorgt ervoor dat van de voorschriften inzake veiligheid, hygiëne & orde (huishouding, 5S) gevolgd worden door jouw team.
- Je houdt van People Management. Je zorgt voor een gevarieerde werkverdeling, voor continuiteit in de bezetting en voor een vlot opleidingstraject voor nieuwe medewerkers.
- Je maakt tijd voor evaluatiemomenten van zowel arbeiders als bedienden in jouw team en maakt het mogelijk dat éénieder individu van je team de ruimte krijgt tot verdere ontwikkeling van zijn competenties.
- Je bent verantwoordelijk voor de continue bevoorrading van grondstoffen aan alle productiedepartementen (VSOB) en voor de voorbereiding van materialen en tanken nodig voor aseptische bereiding en afvulling van Liquids. Je bent een organisatorisch talent en je voorziet een vlotte communicatiestroom over de verschillende shiften heen.
- Je hebt een neus voor kwaliteit en je tracht deze continu te verbeteren en bevorderen. Je biedt ondersteuning bij het onderzoek naar kwaliteitsincidenten en je denkt meteen oplossingsgericht
- Je beheert het opleidingsplan van het team
- Je bevordert een cultuur van operationele uitmuntendheid en teamgeest
- Conflicten die zich in het team voordoen beheren en de situatie, zo nodig, escaleren
- Je identificeert prestatieproblemen binnen het team en neemt geschikte maatregelen om die te verhelpen.
- Toezicht uitoefenen op de verwezenlijking van de doelstellingen en de planontwikkeling, evaluatiegesprekken over prestaties voeren met het team
- Je werkt in ploegen (vroeg - laat - dag)

**Commitment to Diversity & Inclusion**:

- Novartis is committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams representative of the patients and communities we serve._

**Minimum requirements**

Jouw input binnen deze functie:

- Je hebt een wetenschappelijke opleiding bachelor of master, of gelijkgesteld door ervaring
- Je hebt uitstekende interpersoonlijke en communicatievaardigheden
- Je bent integer, toegankelijk en hebt respect voor diversiteit
- Je bent diplomatisch en kan goed onderhandelen
- Je bent stressbestendig in een dynamische omgeving, bent in staat om snel veranderende prioriteiten in het plan op te vangen
- Je beschikt over mensenkennis, een goed logisch redeneervermogen, een goed organisatie
- en coördinatietalent, en de capaciteit om op een creatieve manier procesverbeteringen te bedenken en te implementeren
- Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en het Engels

Bij voorkeur:

- Je hebt bij voorkeur minimum 2 jaar ervaring in leidinggeven

Wat je van ons kan verwachten:
Een open bedrijfsklimaat en een stimulerende bedrijfscultuur. Kansen om jezelf te ontplooien en je kennis te verruimen op diverse domeinen. Aandacht voor de balans werk - gezin, flexibel glijtijdsysteem en telewerk. In Puurs bieden we je een aangepaste omkadering om het fysieke en mentale welzijn van onze collega’s te bevorderen. Zo hebben we onder andere een fietslease programma, een lokale fitness die onze werknemers kunnen gebruiken en is er een mental coach aanwezig op de site.

**Division**

Operations

**Business Unit**

Ophthalmology

**Country**

Belgium

**Work Location**

Puurs

**Company/Legal Entity**

ALCON BEL

**Functional Area**

Technical Operations

**Job Type**

Full Time

**Employment Type**

Regular

**Shift Work**

No

**Early Talent**

No