**Hier kom je terecht**:
Samen bereiken we meer, daarom werken we in dynamische teams vol uitdagingen. Binnen Hallmark maak je deel uit van de afdeling Sales ofwel de buitendienst waar jij het team zal versterken dat bestaat uit gepassioneerde Regiomanagers en enkele andere Acquisitie Managers. Samen met jouw team heb jij de missie om de commerciële doelstellingen te behalen.

**Zo ziet jouw rol eruit**:
In deze functie heb jij als doel om zoveel mogelijk nieuwe relaties aan te gaan in het Food en non-Food kanaal in België en deze te binden aan Hallmark. Je wilt van een ‘nee’ een ‘ja’ maken en bij een echte ‘nee’ zit je niet bij de pakken neer en ga je vol goede moed door naar de volgende kans. Zodra je een ‘ja’ hebt, weet je dit ook netjes administratief af te handelen en over te dragen aan je collega vertegenwoordiger. Je werkt nauw samen met de vertegenwoordigers in de regio’s waar jij acquireert. Je hebt veel vrijheid maar je weet je doelstellingen te behalen door de juiste kansen te benutten en de juiste prioriteiten te stellen. Je vindt het daarbij niet erg om vaak alleen op pad te zijn maar weet ook je collega’s in de regio’s te vinden door een relatie met hen op te bouwen. En belangrijk, je viert je successen en deelt deze met je collega’s om samen van te leren.

Jouw belangrijkste taken:

- Dagelijks op zoek gaan naar nieuwe klanten aan de hand van een prospectlijst en door zelf kansen te spotten.
- Het maken van een goede (bezoek)planning, het stellen van juiste prioriteiten en het opvolgen, bijhouden en registreren van gemaakte afspraken.
- Koude acquisitie en waar mogelijk warme acquisitie door de juiste ingangen te vinden.
- Referenties bouwen om te kunnen gebruiken bij je volgende prospect bezoeken.
- Regelmatig overleg voeren en samenwerken met de vertegenwoordigers.
- Advies verlenen en de behoeften van de klant detecteren en invullen met het Hallmark assortiment.
- Nieuwe verkoopcontracten opmaken en afsluiten.

**Zijn we een match?**:
Optimistisch, Commercieel, Doorzetter, Klantvriendelijk, Communicatief, Proactief. Dit zijn key words die jou omschrijven.

**Check, check, dubbelcheck**:
Zie jij jezelf al schitteren binnen Hallmark?** **De formaliteiten zijn ook van belang, dus check nog even of je voldoet aan onderstaande eisen:

- Minimaal 2 jaar werkervaring in een functie waar acquisitie centraal staat.
- Zelfstandig kunnen werken, een flexibele instelling en zeer gemotiveerd zijn om doelstellingen te behalen.
- Zeer goede beheersing van de Nederlandse en de Franse taal.
- Relevante kennis van MS Office is een vereiste.
- Je hebt affiniteit met onze producten en met onze merkwaarden _hartelijk, optimistisch, uitgesproken en samen_

**Wat bieden wij**:

- Marktconform salaris
- Maaltijdcheques
- 39u week met 6 adv dagen
- Bedrijfswagen, laptop en gsm
- Sales Bonusregeling
- Hybride werken

**Ben jij er klaar voor om als...... aan de slag te gaan**:
Herken jij jezelf volledig in bovenstaand profiel en maak je graag onderdeel uit van het Sales team van Hallmark? _Dan nodigen wij je uit om te solliciteren met je CV en motivatiebrief via de 'Solliciteren'-knop_

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.