Administrateur RH

**Description de fonction**:
En tant qu'**administrateur RH**, vous serez responsable du soutien et du suivi administratif, en étroite collaboration avec nos équipes de recrutement.

Vos tâches consisteront en diverses activités:
Vous êtes responsable en dernier ressort de la gestion des contrats pour les externes et les fournisseurs et de leur suivi, de la gestion de l'admin (administration dans l'outil VMS), du traitement des feuilles de prestations, du traitement de la facturation des fournisseurs, de la supervision de la facturation vers nos clients, etc.

Vous serez coresponsable de l'intégration de nouveaux fournisseurs, en les saisissant correctement dans le système.

Vous assisterez les responsables du recrutement dans la gestion quotidienne du système VMS.

En outre, vous serez également responsable de l'élaboration des rapports. Certains rapports sont fournis sur une base mensuelle et trimestrielle

**Votre profil**:
Vous avez un diplôme de bachelier et une expérience dans un service commercial interne d’au moins 2 ans.

Vous avez l'esprit d'équipe, mais vous pouvez aussi travailler de manière autonome.

**Vous parlez couramment le français et le néerlandais** et avez une bonne connaissance de l'anglais; de solides compétences en communication sont importantes, et vous avez une bonne capacité d'adaptation aux différents interlocuteurs.

Vous aimez travailler sur la base de processus précis.

Vous êtes fort en administration et aimez travailler avec précision.

Vous travaillez avec précision, efficacité et soin pour un travail bien fait.

Vous êtes familiarisé avec le progiciel MS Office (niveau confirmé) et êtes curieux des nouveaux outils.

Vous êtes orienté vers les résultats et la qualité.

**Offre**:
Solvus est une entreprise axée sur les valeurs, où la transparence est essentielle. Les collègues apprécient le haut niveau de responsabilité et de flexibilité qui leur est accordé.

Solvus offre un package salarial complet avec un salaire brut attractif, de nombreux avantages extra-légaux tels que des chèques-repas, une assurance, une voiture de société, une indemnité forfaitaire, un système de bonus, des éco-chèques, un ordinateur portable, un abonnement de téléphone mobile et de nombreuses réductions chez différents partenaires de Solvus. Vous bénéficiez également de 12 jours ADV en plus des 20 jours légaux. Chez Solvus, vous trouverez une atmosphère de travail informelle où nous comptons sur votre contribution personnelle et vos commentaires. En bref, c'est un endroit où il fait bon travailler, avec des collègues formidables et des possibilités d'évolution.

**Information**:
En tant que pionnier de la gestion totale des talents, **Solvus** aide ses clients à attirer, sélectionner et gérer les talents de manière optimale.

Pour cela, nous combinons les différentes stratégies du modèle "build" (développement de talents), "buy" (recrutement permanent de talents) et "borrow" (recrutement externe de talents).

Grâce à cette méthode de travail unique, nous veillons à ce que la bonne personne soit toujours au bon endroit et nous donnons à nos clients un avantage stratégique sur le marché des talents.

Solvus fait partie du groupe international RGF Staffing, un leader mondial des solutions en matière de RH et de recrutement.