Animateur Réseau
il y a 3 semaines
VOS MISSIONS
Vos missions principales:
Pilotage du réseau
Développer le chiffre d’affaires dans sur l’ensemble des restaurants;
Faire adhérer les franchisés et ou managers aux projets, aux objectifs, aux actions et aux standards des marques;
Réaliser des benchmark et challenger les franchisés afin d’améliorer l’efficience du réseau;
Contrôler le savoir-faire et la bonne image du réseau dans les points de vente;
Animer son secteur en termes de communication et de motivation.
Interface Franchiseur/Franchisés
Informer et rendre compte à la direction de l’enseigne des visites (établir les fiches de visites, les faire signer par les managers, en assurer l’archivage et le suivi), des appels téléphoniques, des contrôles, des actions, des événements, des remontées terrain;
Reporter les problématiques à la direction, s’appuyer sur les fonctions support du groupe,
Gérer les éventuels problèmes de facturation et recouvrer les créances;
A la demande du manager ou en cas de défaillance de celui-ci s’il ne respecte pas les obligations du contrat, mettre en œuvre des plans d’action, assurer le suivi des résultats et engager les actions correctives nécessaires;
Informer les managers des évolutions des process, de la sortie de nouveaux produits, des changements de fournisseurs;
Analyser et informer les manager de leur performance par rapport au reste du réseau.
VOTRE PROFIL
Homme / femme de terrain, doté(e) d’un véritable sens commercial, avec une très bonne connaissance du secteur de la restauration.
Ayant un réel leadership, une bonne capacité d’écoute et une capacité de persuasion, vous optimisez et améliorez la performance des restaurants.
Rigoureux, agile et réactif vous savez mener vos projets à leur terme et dans les délais impartis
Ce poste requiert une mobilité importante.
Vous possédez un véhicule.
Vous partagez nos valeurs d’Exigence, d’Engagement et de Partage.
AVANTAGE:
Pack salariale annuel 26400 euro NET
Prime sur objectif
Carte Essence
PROGRAMATION:
Disponible le week-end ( 1x / mois )
Travail en journée
Travail en soirée ( 2x / mois )
Types de primes et de gratifications:
Primes
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 000,00€ à 2 200,00€ par mois
Avantages:
- Carte essence
- Formations en entreprise
Exigences linguistiques flexibles:
- Néerlandais non requis
Horaires:
- Disponible le week-end
- Lun-Ven
- Travail de jour
- Travail en soirée
Rémunération supplémentaire:
- Bonus annuel
- Pécule de vacances
Lieu du poste : Déplacements fréquents
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Senior Consultant(e) Talent Management
il y a 2 semaines
belgië, Belgique Hudson Belgium nv Temps pleinHudson est une société de conseil en gestion des ressources humaines qui couvre l’ensemble du cycle RH en entreprise, du recrutement à l’outplacement. Avec plus de 40 ans d'expérience, nous sommes un partenaire RH solide et de confiance, mettant son expertise et ses solutions RH au service des organisations comme des candidats. Hudson est leader en...
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Senior Consultant(e) Talent Management
Il y a 3 mois
België, Belgique Hudson Belgium nv Temps pleinHudson est une société de conseil en gestion des ressources humaines qui couvre l’ensemble du cycle RH en entreprise, du recrutement à l’outplacement. Avec plus de 40 ans d'expérience, nous sommes un partenaire RH solide et de confiance, mettant son expertise et ses solutions RH au service des organisations comme des candidats. Hudson est leader...