Educatief Medewerker Kazou

Functieomschrijving

KAZOU vzw is de eigentijdse jongerenorganisatie van CM waar kinderen en jongeren zich thuis voelen, zowel als vrijwilliger en als vakantieganger. Kazou organiseert vakanties voor kinderen en jongeren van 7 tot en met 18 jaar, ook kinderen en jongeren met een handicap zijn welkom. Voor deze specifieke provinciale JOMBA-werking zijn meer dan 400 vrijwilligers in de weer om de vakanties tot een goed einde te brengen.

Dit zoeken we
- Je wordt deel van het West-Vlaamse team met opvolging van de provinciale JOMBA-werking.
- Je staat mee in voor de promotie en dienstverlening van de Kazouvakanties.
- Je organiseert activiteiten en ondersteunt vrijwilligers tijdens de jaarwerking.
- Je bent verantwoordelijk voor het werven, vormen en coachen van vrijwilligers.
- Je neemt actief deel in werkgroepen op verbondelijk, provinciaal én nationaal vlak.
- Je rapporteert aan de Teamverantwoordelijke Kazou West-Vlaanderen.

Profiel
- Diploma bachelor, bij voorkeur in een sociaal-culturele richting of gelijkwaardig door ervaring.
- Je hebt ervaring in het jeugdwerk, al dan niet op professioneel vlak.
- Je hebt een sterke interesse in de leefwereld van kinderen en jongeren.
- Je hebt kennis en ervaring van de doelgroepen binnen de JOMBA-werking.
- Je kan je perfect vinden in zowel autonome als teamopdrachten.
- Je bent een gedreven en enthousiaste coach om vrijwilligers te leiden, coördineren en te motiveren.
- Je hebt oog voor nauwkeurige administratie en organisatie.
- Je vindt vlot je weg in office-programma’s en op sociale media.
- Regelmatig avond
- en weekendwerk schrikken je niet af.
- Je bent bereid af en toe letterlijk je handen uit de mouwen te steken.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B en kan beschikken over een wagen.

Jobgerelateerde competenties
- Socioculturele activiteit, proces en project uitwerken volgens de visie van de organisatie of het (lokale) beleid
- De acties van een groep tijdens een project/werkzaamheden coördineren: Nationaal
- Informatie verzamelen (culturele eigenheden, belangen,...) en een sociocultureel traject bepalen
- Communiceren over de werking van de organisatie
De socioculturele activiteiten voorstellen aan de doelgroep
- Vrijwilligers ondersteunen

Persoonsgebonden competenties
- Verantwoordelijkheid
- Resultaatgerichtheid
- Zelfstandigheid
- Samenwerken
- Klantgerichtheid

Aanbod
- Een voltijdse tewerkstelling met een contract van onbepaalde duur.
- Een boeiende en gevarieerde functie.
- Een degelijke opleiding en vorming.
- Een aangename en creatieve werksfeer met als standplaats Roeselare (en mogelijkheid tot werken in Oostende, Brugge en Kortrijk)
- Een aantrekkelijke bezoldiging met extralegale voordelen.

Plaats tewerkstelling

CM regio West-Vlaanderen
BENELUXPARK 22 8500 KORTRIJK
- Toon op kaart