Puériculteur/rice

Vous assurez l'encadrement d'enfants âgés de 0 à 3 ans au sein de la crèche.

Vous apportez aux enfants les soins nécessaires à leurs besoins quotidiens et leur offrir des conditions riches de développement au niveau physique, psychologique, cognitif, affectif et social.

Compétences professionnelles
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
- Entretenir les espaces de vie et le linge de l'enfant
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (bercement, doudou,...)
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne
- Observer le comportement et l'évolution de l'enfant et informer parents, familles, enseignants
- Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
- Intervenir auprès d'enfants : Nourrisson de 0 à 3 ans
- Accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
- Fournir de l'aide lors de la prise des médicaments oraux selon la prescription d'un médecin

Savoir-faire comportementaux
- Sens de l'organisation
- Sens des responsabilités
- Soin
- Tolérance
- Motivation
- Maîtrise de soi
- Hygiène corporelle
- Esprit d’équipe
- Assertivité
- Acceptation de la critique
- Attention
- Communication
- Ordre
- Présentation
- Respect des règles
- Sens de l'éthique

La crèche La Benjamine comprend une quinzaine de collègues (toutes missions confondues). La crèche existe depuis 40 ans et accueille les enfnats avec une grande foie en la philosophie autour de la psychomotricité relationnelle.

Nous rejoindre vous intéresse alors nn'hésitez pas à postuler

CDR pour commencer avec perspectives plus stables possibles.

Type d'emploi : Temps partiel, Contrat de remplacement
Durée du contrat : 6 mois

Nombre d'heures : 32 par semaine

Avantages:

- Formations en entreprise

Flexible Language Requirement:

- Néerlandais non requis

Programmation:

- Lun-Ven

Types de primes et de gratifications:

- Pécule de vacances

Question(s) de présélection:

- Il est important de disposer d'une des formations de base suivantes pour accéder au poste:
Certificat de qualification puériculteur-trice.
Certificat de qualification agent d’éducation.
Certificat de qualification auxiliaire de l’enfance
- avec CESS
Dispense de CESS : personne titulaire de ce certificat
ayant entamé sa formation avant le 1/1/2026.
Certificat de qualification éducateur-trice - avec CESS
Dispense de CESS : personne titulaire de ce certificat
ayant entamé sa formation avant le 1/1/2026.
Diplôme de formation « chef/cheffe d’entreprise
IFAPME ou EFPME - avec CESS:

- Accueillant.e. d’enfants
- Directeur/trice de maison d’enfants
Dispense de CESS : personne titulaire d’un de ces
diplômes ayant entamé sa formation avant le
1/1/2020.

Formation:

- Certificat de l'enseignement secondaire supérieur (CESS) (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/06/2024