Adjointe de Direction

**Adjointe de direction ( remplaement)**:
La résidence le chenoy est à la recherche d'une adjointe de direction pour un contrat de remplacement temps plein.

Dans notre maison de repos et de soins l’objectif principal est de développer des projets de vie pour chaque individu, en fonction de ses possibilités et de ses limites. Nous accueillons des personnes valides ou nécessitant des soins.

En outre, nous prenons en charge des personnes désorientées dans notre service sécurisé. Chacun bénéficie des soins attentifs et personnalisés d’une équipe pluridisciplinaire professionnelle et dévouée.

Nous attachons également beaucoup d’importance aux activités que nous proposons dans le sens où elles participent au bien-être et à l’épanouissement de nos résidents.

Une équipe d’hôtellerie se charge du confort en servant des repas sains et variés et en assurant l’entretien de la maison.

**Vos nouvelles tâches**:
Assister la direction dans les tâches quotidiennes administratives:
Suivi du courrier reçu, contacts avec les résidents, les familles, les prestataires extérieurs,

les institutions partenaires ,etc
Réaliser la gestion des factures, et les vérifications comptables régulières et en faire rapport au Directeur.

Avec le Directeur, être responsable de l’élaboration et du contrôle des statistiques légales:
INAMI, Ministère de l’Economie, Ministère de la Santé publique.

Planifier avec le Directeur les besoins en recrutement.

Suivre l’évolution du projet de vie et sa mise en œuvre

Organiser le service social de la MRS, en contrôlez l’efficacité et coordonnez le travail

Assurer la gestion et le suivi des plaintes. Dans ce cadre, vous développez une culture de la qualité au sein de l’établissement, organisez et accompagnez les équipes dans leur réflexion pour assurer une amélioration continue de la qualité

Seconder le Directeur dans la gestion des soins ainsi que dans la gestion administrative et logistique de la Résidence

Etre le garant du bon fonctionnement des services, de la qualité de vie des résidents et des prestations offertes et ce, dans le respect des procédures en vigueur, des directives imposées et des règles de déontologie professionnelle et ainsi collaborer à une gestion des ressources humaines efficient

**Prenez soin de vous et nous prendrons soin de vous **:
Études requises
- Enseignement professionnel supérieur (HBO) Soins infirmiers gériatriques
- Licence professionnelle en soins infirmiers : soins infirmiers gériatriques
Expérience professionnelle : expérience limitée (< 2 ans)
Connaissance des langues : français ( maîtriser le néerlandais est appréciable).

Compétences techniques:
Connaissance des normes et législations en vigueur dans les maisons de repos et de repos et de soins

Connaissance de la règlementation en matières d’hygiène et de sécurité sanitaire

Compétences transversales:
Avoir le sens des responsabilités
Être organisé(e) et avoir le sens des priorités
Être orienté(e) solutions
Être capable de gérer les conflits
Avoir une bonne capacité d’écoute
Motivation:
Adhérer et défendre le projet de vie de l’établissement
Être disposé(e) à travailler dans le milieu des maisons de repos en y privilégiant l’intérêt de
la personne âgée
Être prêt(e) à s'investir dans un environnement en évolution constante
Être disposé(e) à développer ses connaissances dans les matières relatives à la fonction
Être disposé(e) à suivre les formations nécessaires

**Prenez soin de vous et nous prendrons soin de vous **:
Remplacement temps plein