Teamverantwoordelijke Grondzaken

**Kom jij ons hechte team van 90 dynamische collega’s vervoegen? Als teamverantwoordelijke Grondzaken sta je samen met je team in voor het beheren, onderhouden en vernieuwen van het grondgebied en patrimonium.**

**Dit zijn wij**:
Sint-Martens-Latem is een prachtige Vlaamse gemeente aan de oevers van de Leie. Het lokaal bestuur zet er in op een goede dienstverlening, 100% op maat van de burgers. Om dit alles mogelijk te maken, zijn we op zoek naar enthousiaste en gedreven medewerkers.

**Dit ben jij**:
Je werkhouding is minstens even belangrijk als je kennis Dankzij je betrokkenheid en planmatige aanpak sta je op vlotte en menselijke wijze in voor de dagelijkse werking van jouw team. Je communicatieskills komen daarbij goed van pas. Daarnaast ben je ondernemend, verbeteringsgericht en een teamplayer die ook zelfstandig kan werken.

Je beschikt bovendien over een masterdiploma of daarmee gelijkgesteld. Indien je geen masterdiploma hebt, kan je minimum drie jaar relevante beroepservaring aantonen en dien je te slagen voor een bijkomende niveautest.

**Dit zijn je taken**:

- Dagelijkse leiding team grondzaken: coördinatie en ondersteuning, kwaliteitsbewaking en optimalisatie klantgerichte processen, preventiebeleid, organisatie
- Projectwerking: leiding en voorbereiding crossfunctionele projecten, inclusief plannen en opvolgen van a tot z. Dit o.a. met nutsmaatschappijen en andere partners.
- Leidinggeven aan de medewerkers uit jouw teams (patrimonium, openbaar domein en groen, milieu en mobiliteit).
- Beleidsvoorstellen voorbereiden, meerjarenplanning voorbereiden en stipte uitvoering opvolgen.
- Waken over de budgetvoorstellen, optimalisatie kosten vs. middelen, controle
- Organisatiemanagement en personeelsbeleid: mee de kwaliteit van de werking bewaken, het personeel leiden, motiveren, coachen en evalueren
- Je bent lid van het managementteam en zorgt zo mee voor de goede werking van de hele organisatie.

**Dit bieden we aan**:
Een statutaire, voltijdse functie (loonbarema A4a,A4b) in een familiale sfeer met collega’s die er dagelijks voor gaan, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en creativiteit, een mooie work-life balance, marktconform loon, extralegale voordelen, vertrouwen en autonomie.

We leggen een werfreserve aan voor een periode van 2 jaar.

**Interesse?**: