Formateurs Pour équipements de Travail Mobiles

Wim Verhuur s'est énormément développé ces dernières années. Tant en terme de surface, de machines et de nombre de collaborateurs. Malgré cette croissance, nous nous efforçons de maintenir une atmosphère et un **caractère familiaux** au sein de l'entreprise. Chaque employé fait partie de l'ensemble du processus de location et est donc **tout...

**Description de l’entreprise **Dans le cadre de la nouvelle politique en santé mentale et des programmes de soins en santé mentale s'inscrivant directement dans le cadre des activités développées par Bru-Stars, le Réseau bruxellois en santé mentale pour les enfants et les adolescents, nous recherchons un collaborateur dont les compétences sont...

**Description de l’entreprise **Dans le cadre de la nouvelle politique en santé mentale et des programmes de soins en santé mentale s'inscrivant directement dans le cadre des activités développées par Bru-Stars, le Réseau bruxellois en santé mentale pour les enfants et les adolescents, nous recherchons de nouveaux collaborateurs dont les...

**Description de l’entreprise **Votre environnement de travail: La Direction de la Coordination Accompagnement assure la gestion du secteur des plus de 800 Partenaires Enfants-Parents et des Chauffeurs de consultations mobiles. Elle encadre ce personnel de terrain (organisation du travail, orientation, évaluation, soutien, gestion des équipes...),...

La Ville de Wavre veut être un employeur exemplaire et vise à offrir un cadre de travail humain, respectueux de chacun et adapté aux compétences de tous. Notre culture d’entreprise est guidée par des valeurs claires telles que l’intégrité, l’équité, la collaboration, le service aux citoyens, le professionnalisme et le respect. Chaque jour,...

La Ville de Wavre veut être un employeur exemplaire et vise à offrir un cadre de travail humain, respectueux de chacun et adapté aux compétences de tous. Notre culture d’entreprise est guidée par des valeurs claires telles que l’intégrité, l’équité, la collaboration, le service aux citoyens, le professionnalisme et le respect. Chaque jour,...

**Description de l’entreprise **Mouvement d'Éducation Nouvelle, les CEMÉA proposent des formations et des accompagnements au développement des méthodes d'éducation active sur tous les terrains éducatifs, formels et non formels. **Description de la fonction **Les CEMÉA (Centres d'Entraînement aux Méthodes d'Éducation Active), recrutent **un¿e...

La Ville de Wavre veut être un employeur exemplaire et vise à offrir un cadre de travail humain, respectueux de chacun et adapté aux compétences de tous. Notre culture d’entreprise est guidée par des valeurs claires telles que l’intégrité, l’équité, la collaboration, le service aux citoyens, le professionnalisme et le respect. Chaque jour,...

La Ville de Wavre veut être un employeur exemplaire et vise à offrir un cadre de travail humain, respectueux de chacun et adapté aux compétences de tous. Notre culture d’entreprise est guidée par des valeurs claires telles que l’intégrité, l’équité, la collaboration, le service aux citoyens, le professionnalisme et le respect. Chaque jour,...

Infirmier/ère chef mobile - Le Plateau Travailler chez Korian, c'est travailler avec le coeur! Nous encourageons toutes les personnes à postuler leur candidature, sans distinction d'origine, de couleur, de sexe, d'âge, d'orientation sexuelle, de conviction philosophique, de handicap, etc. Si vous avez besoin d'un aménagement, avant...

Infirmier/ère chef mobile - Le Plateau Travailler chez Korian, c'est travailler avec le coeur! Nous encourageons toutes les personnes à postuler leur candidature, sans distinction d'origine, de couleur, de sexe, d'âge, d'orientation sexuelle, de conviction philosophique, de handicap, etc. Si vous avez besoin d'un aménagement, avant...

Il y a 1 poste vacan t au sein de l'équipe formation et recherche de l'Institut pour l'égalité des femmes et des hommes (Place Victor Horta 40 - 1060 Bruxelles ).L’Institut pour l’égalité des femmes et des hommes vise la protection et la promotion de l’égalité de genre et contribue de ce fait à une société inclusive. L’Institut est un...

**Description de l’entreprise **Le CFS est un organisme d'insertion socioprofessionnelle proposant des formations de base et des formations qualifiantes dans le secteur de l'aide et des services aux personnes. **Description de la fonction **Poste de remplacement : 3 mois Les cours sont à pourvoir dans les dispositifs et matières suivants: En...

**Description de l’entreprise **L'Administration Générale de l'Enseignement (AGE) **constitue la structure administrative de référence notamment pour la gestion administrative et pécuniaire des personnels de l'enseignement organisé et subventionné par la Fédération Wallonie-Bruxelles. L'AGE est au service des établissements scolaires et de leur...

**Description de l’entreprise **L'Administration Générale de l'Enseignement (AGE) **constitue la structure administrative de référence notamment pour la gestion administrative et pécuniaire des personnels de l'enseignement organisé et subventionné par la Fédération Wallonie-Bruxelles. L'AGE est au service des établissements scolaires et de leur...

**Description de l’entreprise** Vous êtes prêt(e) à accompagner des personnes en situation de recherche d'emploi et/ou de formation ? Le service Accompagnement de la Mission locale de Molenbeek recherche 1 conseiller emploi (h/f/X). Notre principale mission est d'accueillir, orienter et accompagner de manière personnalisée les demandeurs d'emploi qui...

**Description de l’entreprise **Les Scouts et Guides Pluralistes de Belgique ASBL sont un mouvement de jeunesse pluraliste actif en Wallonie et à Bruxelles. Son Siège se situe avenue de la Porte de Hal, 38-39 à 1060 Saint-Gilles. Le Scoutisme et le Guidisme Pluralistes visent le développement social, physique, affectif, créatif et spirituel de...

**Description de l’entreprise **La Direction Coordination Accompagnement assure la gestion du secteur des Partenaires Enfants-Parents (PEP's) et des chauffeurs de consultations mobiles. Elle encadre ces agents de terrain (organisation du travail, orientation, évaluation, soutien des agents, gestion des équipes,...), avec l'appui de Coordinateurs...

**Description de l’entreprise **La Direction Coordination Accompagnement assure la gestion du secteur des Partenaires Enfants-Parents (PEP's) et des chauffeurs de consultations mobiles. Elle encadre ces agents de terrain (organisation du travail, orientation, évaluation, soutien des agents, gestion des équipes,...), avec l'appui de Coordinateurs...

**Code de sélection**: - XFT24046**Langue**: - Français**Diplôme**: - Master - Bachelier **Type de contrat**: - Mission temporaire**Niveau de fonction**: - A**Type de recrutement**: - Talent exchange**Durée**: - Durée déterminée**Lieu de travail**: - 1060 Saint-Gilles**Temps plein/temps partiel**: - À temps plein**Contenu de la...