Stafmedewerker Medisch Directeur

**Als stafmedewerker van de medisch directeur teken je mee het beleid uit voor dit belangrijke verander
- en integratietraject binnen het medisch departement. Je bent kritisch ingesteld, een analytisch procesdenker die out of the box kan denken maar toch tot concrete werkbare voorstellen kan komen. Je takenpakket is ruim en het biedt je veel uitdagingen. Je gaat in interactie met de verschillende diensten die onder de verantwoordelijkheid van de medisch directeur vallen (ziekenhuishygiëne, ziekenhuisapotheek, kwaliteit en patiëntveiligheid, de MZG-cel, dienst voor opname
- en capaciteitsplanning) en ondersteunt ze in hun verandertraject.**

**Elke dag beleef je iets kleurrijks in deze functie**:

- Ontwikkelen en uitvoeren van strategieën voor de diverse medische diensten, in nauwe samenwerking met de artsen het beleid vorm helpen geven en het medische zorgaanbod optimaliseren.
- Begeleiden van klinisch leiderschap en medische dienst(hoofd)en, ondersteunen van een optimaal werkklimaat en samenwerking, bewaken van beleidsconformiteit, en actief bijdragen aan een positieve organisatiecultuur.
- Onderhouden van positieve relaties met diverse stakeholders zowel intern als extern, actieve deelname aan werkgroepen op verschillende niveaus, en optimaliseren van de werking van medische diensten, in overleg met de hoofdarts.
- Stimuleren van AZORG-breed kwaliteitsmanagement, bevorderen van certificering of accreditering, waarborgen van kwaliteit van medisch handelen, cultiveren van veiligheidscultuur, corrigeren van non-conformiteitsgedrag, en stimuleren van ontwikkeling, innovatie en duurzaamheid.

**Welke kleuren staan je goed?**
- Je beschikt over een masterdiploma in verpleegkunde, biomedische wetenschappen, handelswetenschappen of burgerlijk ingenieur.
- Je gaat steeds analytisch, efficiënt en procesmatig te werk.
- Je kunt op lange termijn strategisch denken om zaken in concrete acties om te zetten en met passie teams begeleiden door veranderingsprocessen naar succes.
- Je hanteert een verbindende managementstijl, gericht op samenwerking met verschillende stakeholders
- Je hebt ervaring in een beleidsondersteunende rol en projectmatig werk.
- Je bent ondernemend, communicatief sterk en kunt met overtuigingskracht resultaten behalen.

**Welke rooskleurige toekomst bieden wij jou?**:
Voor deze job vol kleur bieden we een voltijds contract van onbepaalde duur aan.

Daarnaast biedt het OLV Ziekenhuis een attractief en veelkleurig beloningspalet om de loyaliteit en prestaties van alle OLV-medewerkers te waarderen.

**Interesse? Solliciteer nu**:
Voor meer informatie kan je contact opnemen met Andy Uyttersprot, Talent Acquisition Partner op het nummer 053/72 84 44.

**Wil je een duidelijk zicht op de functie en het traject? In de loop van het sollicitatieproces bieden we je de kans om een dag mee te lopen met je toekomstige collega’s**
- Een gedetailleerd CV geeft ons meer informatie over uw relevante opleiding en ervaring, zodat wij beter kunnen inschatten of u voor een bepaalde vacature in aanmerking komt. Mogen wij u daarom vragen om uw CV op te laden, eventueel vergezeld van een motivatiebrief._