Verantwoordelijke Werving
il y a 1 jour
Opnieuw & Co is een maatwerkbedrijf dat inzet op duurzaamheid en sociale tewerkstelling.
Bij ons staat circulaire economie centraal, we geven herbruikbare spullen een nieuwe thuis via onze kringwinkels. Op deze manier verkleinen we de afvalberg. Bijkomend geloven we dat iedereen een kans op arbeid verdient. Daarom werken bij Opnieuw & Co vaak mensen met een grote afstand tot de reguliere arbeidsmarkt. Bij ons doen zij kennis en ervaring op om daarna door te stromen naar de reguliere arbeidsmarkt.
Opnieuw & Co zoekt een nieuwe verantwoordelijke binnen ons HR-team. Je bent verantwoordelijk voor de werving en selectie van medewerkers voor onze organisatie en de administratieve opvolging die daarbij hoort. Je werkt nauw samen met de rest van het HR-team en kan steeds rekenen op hulp van je collega’s en coördinatoren.
**Jouw taken**:
- Je bent verantwoordelijk voor de werving van nieuwe medewerkers in onze verschillende werkstatuten. Je krijg hierbij ondersteuning van je collega’s van de verschillende teams.
- Je onderhoudt de contacten met onze partners o.a. GTB, VDAB, OCMW’s, justitiehuizen en gaat op zoek naar nieuwe potentiële partners.
- Je zorgt mee voor een vlotte opstart en opvolging van nieuwe medewerkers
- Je bent de contactpersoon voor OCMW Antwerpen en doet samen met hen de opvolging van de intakegesprekken
- Je werkt evenementen en/of projecten uit om nieuwe medewerkers en partners aan te trekken.
- Je brengt de cijfers rond invulling van vacatures en doorstroom in kaart
**Jouw profiel**:
- Je bent administratief sterk en nauwkeurig
- Kennis van de sector is een pluspunt
- Je kan vlot en inclusief communiceren en bent een geboren netwerker
- Zelfstandig werken schrikt je niet af, bovendien kan je goed multitasken en prioriteiten stellen.
- Je hebt goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden en kan je communicatiestijl aanpassen aan de doelgroep.
- Bijkomend beschik je over een goede kennis van MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint )
**Wij bieden**:
Een boeiende en gevarieerde job met verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatieven, waarbij je deel uitmaakt van een hecht team.
Dit binnen een werkomgeving waar mensgerichtheid en milieubewustzijn centraal staan.
- Voltijds bediendencontract van onbepaalde duur.
- Verloning volgens pc 327.01.
- Woon-werkvergoeding, ecocheques en mogelijkheid tot aansluiting bij een hospitalisatieverzekering.
- Maaltijdcheques ter waarde van 8 euro per gewerkte dag
- Forfaitaire netto vergoeding van 100 euro per maand boven het brutoloon
- Gebruik van (elektrische) fiets
- 20 verlofdagen met bijkomende extralegale verlofdagen
Opnieuw & co stimuleert gelijke kansen en diversiteit. Wij werven aan op basis van competenties ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst of handicap.
-
HR Business Partner
il y a 7 jours
Mortsel, Belgique SOLIX Temps pleinAls HR Business Partner ben jij dé schakel tussen HR en Retail. Samen met de Retail Manager en District Managers zorg jij ervoor dat wij in onze winkels gelukkige en gedreven teams hebben. Je adviseert, ondersteunt en coacht jouw collega's. Je daagt hen uit om de beste beslissingen te nemen voor onze medewerkers én de business. Je houdt van afwisseling en...