Recruitment Specialist

**Introductie**:
Ga je de uitdaging aan om binnen een ambitieuze organisatie jouw top-job te starten? Are you a warrior?

**House of Talents** is een HR dienstengroep die 14 bedrijven groepeert, gespecialiseerd in knelpuntprofielen. Onze gemeenschappelijke noemers zijn specialisatie, expertise, innovatie en klantgerichtheid. We bieden - per vakspecialisatie - HR diensten aan: werving & selectie, projectsourcing, interim management, uitzendarbeid, assessment & development centers en HR Consultancy.

Elk bedrijf heeft zijn eigen identiteit en werkt binnen zijn eigen knelpuntberoep maar we delen hetzelfde DNA: We zijn open & communicatieve doorzetters die kicken op resultaat én kwaliteit, die houden van een gezonde dosis FUN op het werk. We’re united in the War for Talents

**Sales Talents** specialiseert zich in werving & selectie, projectsourcing en interim management voor sales profielen.

**Jobomschrijving**:
Als **Recruitment Specialist (locatie Kortrijk)** ben je verantwoordelijk voor jouw **eigen klantenportefeuille**. Dankzij jouw **commerciële flair** en **expertise**, weet je binnen de kortste keren het vertrouwen van jouw klanten te winnen en een sterk **partnership** op te bouwen.

Onze klanten rekenen op ons in hun zoektocht naar **sales profielen**. Dit zijn zowel de external sales, als de internal en technical sales profielen. Aan variatie geen gebrek Binnen no time toveren we jou om tot expert in dit vakgebied

Jouw opdracht ziet er als volgt uit:

- Doorheen jouw A tot Z rol **begeleid** jij **klanten** **én kandidaten** doorheen het volledige sollicitatieproces. Gaande van eerste kennismaking, tot de ondertekening van het contract en de opvolging na de start. **Communicatie staat centraal** en jij bent en blijft top of mind bij klant en kandidaat.
- Een **sterk** **netwerk** is onmisbaar in deze sector, daar zet je dan ook actief op in. Op die manier open je soms onverwacht nieuwe deuren.
- Je hebt een **neus voor nieuwe opportuniteiten**. Een vlotte samenwerking met onze business development manager zorgt ervoor dat er nieuwe samenwerkingen uitgewerkt worden. Ook jouw bestaande klanten weten dat ze altijd op jou kunnen rekenen bij toekomstige nieuwe zoektochten.

**Profiel**:
Werken bij Sales Talents, dat is werken in een team dat zich laat leiden door een **commerciële drive**, **massa’s enthousiasme** en een grote dosis **fun**. Samen zetten we elke dag opnieuw ons beste beentje voor Herken jij jezelf in volgende eigenschappen?

Idealiter:

- Je hebt mínimaal 2 jaar ervaring in recruitment
- Je hebt een **commerciële flair** en haalt energie uit het **rekruteren** van sales profielen op verschillende functie niveaus.
- Jij kent het belang van een **grondige screening** en weet zo de kwaliteiten van de kandidaten in kaart te brengen. Dankzij de **kennis van jouw eigen portefeuille** weet je vlot de juiste kandidaat aan de juiste vacature te koppelen.
- ** Lange termijnrelaties** zijn voor jou de normaalste zaak van de wereld. Je zet sterk in op het uitbouwen van een vertrouwensrelatie met jouw klanten en werkt dit uit tot een **volwaardig partnership**.
- Typisch jij**:ervaring**, **doorzettingsvermogen** en **actiegerichtheid**. Jij bent een **goalgetter** die telkens weer het beste van zichzelf geeft. **Kwaliteit** is echter belangrijker dan kwantiteit, dus dat hou je ook goed in het achterhoofd.

Maar wij denken mee out-of-the-box:
Kan je bovenvermelde punten niet helemaal afvinken maar heb je bv ervaring in een klantendienst en het gevoel de juiste DNA te bezitten -> we ontmoeten jou ook graag

**Aanbod**:

- Mooi bruto maandloon aangevuld met een interessant commissie systeem
- Bedrijfswagen met tankkaart
- Onkostenvergoeding
- Laptop en gsm abonnement
- Learning & development mogelijkheden
- Incentives en leuke bedrijfsevents

Overtuigd? Dan heten wij je alvast **welkom bij Sales Talents / House of Talents**