Inventoriste

**Société**:
**MISSIONS DE LA DIRECTION**:
Les activités liées au poste sont déployées au sein de la **Direction Financière et Comptable, **chargée de la bonne gestion financière, budgétaire et comptable de l’organisme.

**Fonction**:
**FINALITE**:
Contribuer à la gestion et au support logistique au sein de son entité.

**DOMAINES PRINCIPAUX D’ACTIVITE**:

- Identification, étiquetage et suivi des stocks de matériel, de fournitures et/ou d’équipements
- Réception, vérification et manutention de matériel et/ou de fournitures (mise à jour des inventaires, rangement régulier des stocks )
- Réception et contrôle du matériel et/ou des fournitures
- Vérification des documents de livraison
- Support logistique au fonctionnement du service
- Suivi des demandes de matériel et d’équipement des agents
- Encodage de données (entrées, sortie, déclassement )

La liste ci-dessus n’est pas exhaustive ; le collaborateur en place pourra donc être amené à exercer d’autres activités dans le cadre de son emploi.

**Profil**:
**Diplôme requis : aucun diplôme ou certificat spécifique n’est requis ;**:
**Atout**: faire preuve d’une bonne connaissance d’Excel ;
**Requis**: permis de conduire catégorie B.

**Offre**:
**Résidence administrative** : au siège administratif de l’IFAPME (Place Verte 15 - 6000 CHARLEROI)

**Régime de travail** : contrat d’emploi temps-plein ;
**Type de contrat : contrat à durée indéterminée ;**:
Rémunération : échelle barémique D3 Région wallonne ;
Avantages : valorisation de l’ancienneté acquise dans le secteur privé (maximum 6 années) et dans le secteur public (toutes les années sont prises en compte) ; les membres du personnel bénéficient de chèques-repas, d’une assurance hospitalisation, d’une prime de fin d’année, d’un pécule de vacances, de la gratuité des transports en communs pour le parcours domicile/lieu de travail ainsi que d’une indemnité kilométrique et une assurance omnium pour les missions.

**Langues**:
**Compétences techniques**:
Technique professionnelle - Mettre en œuvre les méthodes et/ou les techniques propres à la matière

Compréhension - Comprendre des schémas et/ou des documents techniques

Informatique -S’approprier un logiciel informatique permettant de faire un inventaire et utiliser les fonctionnalités de base d’une suite bureautique (traitement de texte, tableur, logiciel de présentation et messagerie électronique)

Logistique - Gérer la logistique au niveau des équipements, des fournitures et/ou des services

Qualité - Contrôler la qualité du travail réalisé

Dispositions légales et normatives - Appliquer les dispositions légales, les procédures, les normes et/ou les réglementations en vigueur *

**Compétences comportementales**:
Rigueur - Réaliser son travail avec exactitude, méthode et précision

Gestion de suivi - Surveiller l’état d’avancement et assurer le suivi des activités et/ou des projets dont on a la charge en fonction des résultats attendus

Autonomie - Accomplir son travail sans supervision directe

Collaboration - Coopérer avec des acteurs internes et/ou externes en favorisant les échanges et en étant attentif aux objectifs communs
- _Compétence(s) non requise(s) à l’entrée en fonction et à développer sur base des objectifs assignés à l’agent_