HR Assitant

**De functie**:

- Je staat mee in voor de rekrutering en selectie van zowel arbeiders als bedienden.
- Je staat in voor een nauwkeurige en correcte loonadministratie (loonverwerking, verwerking van afwezigheden, opvolging van sociale documenten... ).
- Je bent het aanspreekpunt voor de werknemers bij eventuele vragen over hun loon, sociale documenten...
- Je staat in voor de onboarding en registratie van de nieuwe medewerkers.

**Het profiel**:

- Je bent mínimaal in het bezit van een bachelordiploma.
- Je hebt bijvoorkeur een eerste ervaring in loonadministratie.
- Je bent sterk cijfermatig en je hebt een analytisch denkvermogen.
- Je kan vlot overweg met Microsoft Office.
- Ervaring met Navision is een pluspunt.
- Je kunt vlot communiceren in het Nederlands en je hebt bijvoorkeur een kennis van de Engelse en Franse taal.

**Aanbod**:

- Je bekomt een vast contract van onbepaalde duur.
- Een marktconforme verloning met extralegale voordelen.
- Een toffe en collegiale werksfeer.

**Contact**:
Heb je interesse in deze vacature?
Je kan ons ook steeds contacteren buiten de kantooruren.
Wil je onmiddellijk solliciteren dan kan dat via bijhorende link.
Je kandidatuur wordt snel en discreet behandeld.
- "HR Mentor, selectiekantoor in Ruddervoorde, is het resultaat van een jarenlange ervaring in het zoeken, selecteren en ontwikkelen van menselijk kapitaal. Matchen van kandidaten met onze klanten is hetgeen dat ons drijft Sinds 2010 heeft HR Mentor een breed klantenbestand uitgebouwd in regio West-Vlaanderen. Wij trachten steeds te werken op lange - termijn en hanteren een persoonlijke aanpak op onze unieke landelijke locatie."_

**Locatie**:
Regio Brugge

**Publish date**:
24.04.2023

**Contactpersoon**:
HR Mentor