Data-analist Personeelsadministratie

**Als data-analist personeelsadministratie speel je een cruciale rol binnen Politie Antwerpen en meer specifiek binnen HRM. Je bent verantwoordelijk voor de cijfermatige ondersteuning van het hr-beleid en het functioneel beheer van hr-tools.**

**Functiebeschrijving**:

- Je beheert en controleert personeelsapplicaties op zowel technisch als functioneel niveau.
- Je ondersteunt bij de implementatie van nieuwe IT-tools met het oog op zo efficiënt mogelijke hr-processen.
- Vanuit je expertise adviseer je klanten bij rapportagevragen.
- Je levert een actieve bijdrage aan een gestandaardiseerde rapportering van personeelsgegevens.
- Daarnaast train en begeleid je collega's bij het gebruik van hr-tools.

**Jouw profiel**:

- Je hebt een bachelordiploma op zak.
- Je bent een organisatorische held die prioriteiten stelt.
- Zelfstandig werken tegen deadlines schrikt je niet af.
- Dagelijks kom je in contact met vertrouwelijke informatie. Discretie is dus een must.
- Je hebt een gezonde kritische blik met oog voor detail en een hands-on ingesteldheid.
- MS Office (Word, Excel, Teams en Outlook) kent voor jou geen geheimen en je bent bereid bij te leren op vlak van politionele systemen.
- Je hebt sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands.

**Ons aanbod**:

- Een goede goede werk-privébalans met plaats
- en tijdonafhankelijk werken (het Brabo-werken).
- Persoonlijke ontwikkeling is voor ons belangrijk. Je krijgt training _on the job_ en de mogelijkheid om externe opleidingen te volgen.
- Een aantrekkelijk loonpakket in loonschaal BB1 met extra voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding of gratis gebruik van openbaar vervoer, fietsleasing, toegang tot het bedrijfsrestaurant, personeelskorting, verschillende verlofstelsels
- We bieden een contract van onbepaalde duur, een flexibele werkweek van 38 uren, 34 verlofdagen en 13 feestdagen.
- Je gaat aan de slag in ons modern mastergebouw in Berchem, het nieuwe hoofdkantoor van Politiezone Antwerpen.

**Interesse?**: