HR E2e Process/project Manager
il y a 2 semaines
**HR expert E2E Process/Project**
BU/SU/CU: HR&O
Département: HR Strategy & Projects
Titre de la fonction: HR Business Expert
Banding : 2.2
Echelle de carrière: Expert
Code de la fonction: 21000
Rapporte au : HR Business Manager
**Contexte**
Implémenter, gérer et continuer à développer les politiques HR établies, être responsable pour la gestion d’activités hétérogènes liées à un domaine d’expertise, fournir de l’expertise pour des dossiers simples et donner des conseils dans des domaines complexes, afin de permettre à HR de réaliser ses objectifs liés à la stratégie de bpost.
**Rôle et responsabilités**
1. Agir en tant qu’expert dans son domaine, supporter et conseiller les Strategic HR Business Partners et le business
- Etre le gardien de la méthodologie propre à son domaine
- Conseiller et influencer sur base de son expertise
- Créer une relation de confiance et asseoir sa crédibilité
2. Gérer des dossiers HR avec scope bpost, en tant que project leader
- Analyser et mettre en place la policy/projet qui a été approuvé au HRDC/Dircom
- Etre responsable E2E de l’implémentation dans le respect de la gouvernance
3. Gérer des dossiers HR spécifiques, en tant que project leader, pour une BU en partenariat avec les Strategic HR Business** **Partners et en veillant à respecter le cadre global de bpost
- Analyser les besoins du business et proposer une solution adéquate en concertation avec le Strategic HR Business Partner et les HR Business Experts des autres Centres de Compétences (CoC)
- Etre responsable E2E de l’implémentation dans le respect de la gouvernance
4. Gérer des dossiers spécifiques HR, en tant que project leader, pour un manager en direct, de façon autonome
- Comprendre et analyser les besoins du business
- Proposer la meilleure solution en collaboration avec les autres CoC
- Etre responsable E2E de l’implémentation dans le respect de la gouvernance
5. Etre responsable E2E des processus de son d’activité
- Garder les processus à jour
- Documenter dans les fichiers appropriés (HR fiches, catalogue de services, manuels d’utilisation,)
6. Gérer les KPI liés à son domaine
- Identifier les KPI pertinents
- Développer la méthode de mesure
- Transmettre les résultats pour la composition du dashboard HR&O
7. Suivre les tendances et actualités du marché dans son domaine, identifier les évolutions pertinentes pour bpost, les analyser et proactivement faire des propositions d’implémentation
8. Gérer les fournisseurs externes dans son domaine d’activités
- Faire des propositions adéquates au business sur le principe du « make or buy » en fonction de l’analyse et compréhension des besoins
- Etre le SPOC pour les fournisseurs externes
- Gérer les contrats en ligne avec les directives de procurement
**Votre Profil**
En tant que HR Business Expert, il va de soi que vous avez une bonne compréhension des processus RH et que vous possédez des compétences en matière de gestion de projet et de relations interpersonnelles. Nous tenons toutefois à souligner les points suivants:
- Vous avez un Master ou équivalent par expérience ;
- Vous avez minimum 5 ans d’expérience professionnelle ;
- Vous parlez le français ou le néerlandais avec une bonne maîtrise de la deuxième langue et une solide connaissance de l’anglais ;
- Vous avez une connaissance approfondie des activités et de la structure de l'entité/région assignée ;
- Bonne connaissance des politiques de ressources humaines, du statut du personnel et du droit du travail ;
- Bonne connaissance des principes de gestion du changement ;
- Connaissance solide en process-et project management ;
- Vous avez de très bonnes connaissances d’un ou plusieurs domaines HR ;
- Vous avez de solides compétences interpersonnelles et de bonnes aptitudes à la communication pour interagir avec vos clients internes et vos employés ;
- Vous avez l'esprit d'équipe et pouvez travailler en équipe ;
- Vous êtes titulaire d'un permis de conduire B.
**Pourquoi bpost ?**
Comme beaucoup d'autres entreprises, nous offrons un salaire mensuel (avec, en effet, une prime de fin d'année et un double pécule de vacances) ainsi qu'un ensemble attrayant d'avantages sociaux, dont des chèques-repas, une assurance hospitalisation, une assurance groupe, une voiture de société, un bonus, 20 jours de congé légal plus 7 jours supplémentaires offerts par bpost et des avantages proposés par plus de 100 partenaires.
C'est ce qui nous distingue vraiment:
- Les décisions sont prises ici, en Belgique. En même temps, vous faites partie d'une groupe internationale, grâce à nos nombreuses activités en Europe et en Asie.
- Vous rejoignez une entreprise en pleine évolution. Bien entendu, cela va de pair avec une certaine complexité, mais surtout avec de nombreux défis et projets innovants.
- L’ambiance, la collégialité et la culture amicale au sein de bpost sont uniques
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HR E2e Process
il y a 1 semaine
Brussels, Belgique bpost Temps plein**HR E2E Process /Project Manager**: - Regio : Brussel **HR E2E PROCESS OR PROJECT MANAGER** **Context** Cross-functional HR position with a mix of project management and HR process analysis/review Implementing, managing and further developing established HR policies, being responsible for managing heterogeneous activities related to an area of...
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HR E2e Process/ Project Manager
il y a 1 semaine
Brussels, Belgique bpost Temps plein**HR E2E **PROCESS OR PROJECT MANAGER** BU/SU/CU: HR&O Département: HR Strategy & Projects Titre de la fonction: HR Business Expert Echelle de carrière: Expert Code de la fonction: 21000 Rapporte au : HR Business Manager **Contexte** Position transversale en HR avec un mix de gestion de projets et d’analyse/revue de processus HR Implémenter,...
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HR E2e Process or Project Manager
il y a 2 semaines
Brussels, Belgique bpost Temps plein**HR E2E Process or Project Manager**: - Regio : Brussel **HR expert E2E Process/Project** BU/SU: HR&O Afdeling: HR Strategy & Projects Functietitel: HR Business Expert Banding 2.2 Loopbaanladder: Expert Functiecode: 21000 Rapporteert aan : HR Business Manager **Het Doel** Implementeren, beheren en verder uitwerken van de vastgelegde HR...
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HR E2e Process
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Brussels, Belgique bpost Temps plein**HR E2E Process /Project Manager**: - Regio : Brussel **HR E2E PROCESS OR PROJECT MANAGER** BU/SU/CU: HR&O Department: HR Strategy & Projects Job title: HR Business Expert Career ladder: Expert Job code: 21000 Reports to: HR Business Manager **Context** Cross-functional HR position with a mix of project management and HR process...
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E2e Migration Manager
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Brussels, Belgique Europe IT Services Temps plein**Role: E2E migration manager / strategist** **Location: Brussels, Belgium** **Language: English, Dutch, French** **Brief Description/Requirements**: - Drive in designing, planning and managing the data migration process (with coordination across customer and all product workstreams) - Leading the conception of the runbook and feed the E2E migration...
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Project Manager
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Brussels, Belgique Sparagus Temps plein**Context**: We are looking for a Business Initiative Leader / Project Manager to strengthen the Payment Process & Operations team within our client's global cash management corporate centre. The Project Manager will take the lead on a number of change initiatives ahead. **Overview of Position**: - Take part in the management and structuration of...
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Senior Project Consultant HR Systems
il y a 2 semaines
Brussels, Belgique Partena Professional Temps plein**Processes & systems** is a specialized team dedicated to providing comprehensive end-to-end project management solutions for optimizing HR systems and processes. With a strong focus on driving HR excellence, we enable organizations to focus on and elevate their human resources capabilities, enhance workforce productivity, and achieve strategic business...
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Project and Process Support Officer
il y a 3 semaines
Brussels, Belgique Source Group International Temps pleinPosted: - Today- Sector: - Cyber Security- Location: - Brussels, Belgium- Job Ref: - BH-37701- Job Type: - Contract- Expiry date: - 5/15/2023- Contact: - Dylan Jackson- **Project and Process Support Officer** - Rate: DOE - Location: Brussels (3 days a month on-site rest remote) - Contract: 12 months (will extend) **Assignment Description** An industry...
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Process and Project Support Officer
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Brussels, Belgique Base 3 Temps plein**The Role** To play a part in the improved maturity of the team, an experienced Process and Project Support Officer is required to collaborate to our continuous improvement' roadmap. In your role, your key responsibilities are the following: - Documentation of E2E processes & governance. This includes: - Creation of Standard Operating Procedure - SOP -...
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Freelance Project Manager Leadership
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Brussels, Belgique Balance HR Temps plein**ORGANIZATION**: - Public sector - Large organization **YOUR ROLE**: - You are a senior project manager responsible for the design of 2 projects. - You design an internal language process and development program for leadership. - You Identify & maintain key stakeholder relations to understand the needs and business impact at all levels. - You further...
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Consultant HR Project Officer
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Brussels, Belgique HR Partners (BE) Temps plein**Company information**: For one of our customers located in **Brussels**, we are looking for a** HR Project Officer **(FL) ! - Start : 12-03-23 ; - Brussels ; - Min. 3 months ; - Full Time. **Description**: **What's the challenge ?** As **HR Project Officer,** you will support the Project Manager on classification and job description: - You will...
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Program Manager
il y a 2 semaines
Brussels, Belgique AMA European Consulting Temps plein**Program Manager HR** **Role**: end to end process mapping **Mission**: The program team is looking for additional capacity to map the “to be” processes in an end-to - end way. And so create a roadbook for the main processes containing the process steps with reference to: - roles (actors) - available Workplace Instructions (WPI) - supporting tools...
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Program Manager
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Brussels, Belgique AMA European Consulting Temps plein**Program Manager HR** **Role**: end to end process mapping **Mission**: The program team is looking for additional capacity to map the “to be” processes in an end-to - end way. And so create a roadbook for the main processes containing the process steps with reference to: - roles (actors) - available Workplace Instructions (WPI) - supporting tools...
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Program Manager
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HR Project Manager
Il y a 2 mois
Brussels, Belgique NMBS-SNCB Temps pleinWe willen als publieke dienstverlener een sleutelrol spelen op het vlak van mobiliteit en zo een essentiële schakel vormen op sociaaleconomisch gebied. Iedereen heeft elke dag recht op en nood aan mobiliteit: om naar het werk of naar school te gaan of in de vrije tijd. We willen alle klanten een veilige, betrouwbare en duurzame mobiliteit aanreiken, van...
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HR Project Manager
il y a 3 semaines
Brussels, Belgique NMBS-SNCB Temps pleinWe willen als publieke dienstverlener een sleutelrol spelen op het vlak van mobiliteit en zo een essentiële schakel vormen op sociaaleconomisch gebied. Iedereen heeft elke dag recht op en nood aan mobiliteit: om naar het werk of naar school te gaan of in de vrije tijd. We willen alle klanten een veilige, betrouwbare en duurzame mobiliteit aanreiken, van...
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HR Project Manager
Il y a 2 mois
Brussels, Belgique NMBS-SNCB Temps pleinWe willen als publieke dienstverlener een sleutelrol spelen op het vlak van mobiliteit en zo een essentiële schakel vormen op sociaaleconomisch gebied. Iedereen heeft elke dag recht op en nood aan mobiliteit: om naar het werk of naar school te gaan of in de vrije tijd. We willen alle klanten een veilige, betrouwbare en duurzame mobiliteit aanreiken, van...
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HR Project Manager
il y a 3 semaines
Brussels, Belgique NMBS-SNCB Temps pleinWe willen als publieke dienstverlener een sleutelrol spelen op het vlak van mobiliteit en zo een essentiële schakel vormen op sociaaleconomisch gebied. Iedereen heeft elke dag recht op en nood aan mobiliteit: om naar het werk of naar school te gaan of in de vrije tijd. We willen alle klanten een veilige, betrouwbare en duurzame mobiliteit aanreiken, van...
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HR Project Manager
il y a 4 semaines
Brussels, Belgique NMBS-SNCB Temps pleinWe willen als publieke dienstverlener een sleutelrol spelen op het vlak van mobiliteit en zo een essentiële schakel vormen op sociaaleconomisch gebied. Iedereen heeft elke dag recht op en nood aan mobiliteit: om naar het werk of naar school te gaan of in de vrije tijd. We willen alle klanten een veilige, betrouwbare en duurzame mobiliteit aanreiken, van...
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HR Project Manager
il y a 4 semaines
Brussels, Belgique NMBS-SNCB Temps pleinWe willen als publieke dienstverlener een sleutelrol spelen op het vlak van mobiliteit en zo een essentiële schakel vormen op sociaaleconomisch gebied. Iedereen heeft elke dag recht op en nood aan mobiliteit: om naar het werk of naar school te gaan of in de vrije tijd. We willen alle klanten een veilige, betrouwbare en duurzame mobiliteit aanreiken, van...
