Woonassistenten

OCMW Zaventem zoekt **enthousiaste woonassistenten **voor de warme en professionele **ondersteuning van **de **bewoners van onze serviceflats en assistentiewoningen **. De bewoners zijn valide en mindervalide ouderen vanaf 65 jaar, wiens geestelijke en lichamelijke gezondheidstoestand het toelaat om **ondersteund zelfstandig **te **wonen **. Het doel is de bewoners een zo comfortabel en aangenaam mogelijk verblijf te bieden door het accent te leggen op een **huiselijke sfeer **en **persoonlijke aandacht **en **betrokkenheid **.

Een greep uit je takenpakket:

- Je bent het **aanspreekpunt **voor de bewoners en hun familie, je zoekt binnen het mogelijke zelfstandig antwoorden en oplossingen voor diverse vragen.
- Je staat in voor de **algemene administratieve opvolging **met betrekking tot erkenning en wetgeving
- Je werkt een **animatieprogramma en dienstenaanbod **uit.
- Je zet je in voor de **sociale integratie **van bewoners door het aanbieden van activiteiten die de sociale netwerking bevorderen.
- Je bent regelmatig **aanwezig **in de **vier vestigingen **om bewoners bij te staan waar nodig.
- Je hebt goed contact met sociale instanties, verpleegkundigen, dokters, ziekenhuizen,
- Je beheert de **wachtlijst **.
- Een **halftijdse functie **(19 uur per week) in contractueel dienstverband voor **onbepaalde duur **.
- Je werkt **vaste uren **. In onderling overleg kan dit worden gepresteerd in
- 5 halve dagen,
- OF 3 halve dagen en 1 volledige dag
- Weddeschaal**:B1-B3, min. € 2.999,68 en max. € 5.054,37 **(bruto per maand, gebaseerd op een voltijdse tewerkstelling).
- **Maaltijdcheques van € 8 **per volledig gewerkte dag (7u30).
- **Fietsvergoeding **en/of **100% terugbetaling **van woon-werkverkeer met het **openbaar vervoer **.
- **Gratis hospitalisatieverzekering **.
- **Ecocheques **t.w.v. 200 euro/jaar (gebaseerd op een voltijdse tewerkstelling).
- 26 dagen verlof (gebaseerd op een voltijdse tewerkstelling).
- 2e pensioenpijler (2,5%). Aansluiting bij GDS-V (Gemeenschappelijke Sociale Dienst Lokale Besturen in Vlaanderen) inclusief tal van kortingen en premies.
-

**Hoe kan je je kandidaat stellen voor deze functie?**
- Een schriftelijke proef Een kennismakingsgesprek

Indien we meer dan 8 geschikte kandidaturen ontvangen, zal er een preselectie gebeuren op basis van de motivatie en relevante werkervaring. Het loont dus zeker om **voldoende aandacht aan je motivatiebrief **te besteden.
- Je hebt een **bachelor diploma in de sociale sector.**:

- Je bent **sociaal **, hebt een **hart voor senioren **en draagt **discretie **hoog in het vaandel.
- Je weet **empathie **te combineren met **professionaliteit **.
- Je werkt **zelfstandig **, hebt een **oplossingsgerichte aanpak **en bent **flexibel **.
- Je blinkt uit in administratie, je werkt **nauwkeurig en gestructureerd **.
- Een **halftijdse functie **(19 uur per week) in contractueel dienstverband voor **onbepaalde duur **.
- Je werkt **vaste uren **. In onderling overleg kan dit worden gepresteerd in
- 5 halve dagen,
- OF 3 halve dagen en 1 volledige dag
- Weddeschaal**:B1-B3, min. € 2.999,68 en max. € 5.054,37 **(bruto per maand, gebaseerd op een voltijdse tewerkstelling).
- **Maaltijdcheques van € 8 **per volledig gewerkte dag (7u30).
- **Fietsvergoeding **en/of **100% terugbetaling **van woon-werkverkeer met het **openbaar vervoer **.
- **Gratis hospitalisatieverzekering **.
- **Ecocheques **t.w.v. 200 euro/jaar (gebaseerd op een voltijdse tewerkstelling).
- 26 dagen verlof (gebaseerd op een voltijdse tewerkstelling).
- 2e pensioenpijler (2,5%). Aansluiting bij GDS-V (Gemeenschappelijke Sociale Dienst Lokale Besturen in Vlaanderen) inclusief tal van kortingen en premies.
-

**Hoe kan je je kandidaat stellen voor deze functie?**
- Een schriftelijke proef Een kennismakingsgesprek

Indien we meer dan 8 geschikte kandidaturen ontvangen, zal er een preselectie gebeuren op basis van de motivatie en relevante werkervaring. Het loont dus zeker om **voldoende aandacht aan je motivatiebrief **te besteden.