Senior Recruiter

**Functie omschrijving**
- De belangrijkste focus is rekrutering: Je versterkt de groei van de organisatie door het aantrekken van nieuw talent dat matcht met de bedrijfscultuur. Je analyseert, gaat in overleg met management, denkt kritisch mee na over de groei van het bedrijf op vlak van zijn medewerkers en adviseert de leidinggevenden omtrent diverse HR topics. Het is daarnaast ook belangrijk om steeds oog te hebben voor nieuwe ontwikkelingen op vlak van rekruteringstechnieken.
- Je neemt het volledige selectieproces in handen, van A tot Z.
- Daarnaast werk je mee aan diverse HR projecten: Je denkt na over topics zoals employer branding, je legt contacten met verschillende scholen, je werkt mee aan het project om kwalitatieve, stabiele studentenpools te behouden,...
- Je bent mee verantwoordelijk voor het onboardingsproces van de nieuwe medewerkers die jij aanwerft. De eerste maanden van hun indiensttreding zorg je er samen met de Learning Coördinator voor dat ze goed onthaald worden en zich snel thuis voelen binnen het bedrijf.

**Functie eisen**
- Je hebt mínimaal een master diploma of gelijkwaardig door relevante ervaring.
- Je bent een enthousiaste persoonlijkheid, loyaal en een echte doener. Je steekt zelf nog graag de handen uit de mouwen.
- Je staat gekend voor een vlotte communicatiestijl.
- Je beheerst perfect Nederlands en daarnaast ook zeer vlot het Frans.
- Je hebt een no-nonsense attitude en bent communicatief ingesteld.
- Je werkt hoofdzakelijk uit het hoofdkantoor, maar bent ook bereid je te verplaatsen naar andere locaties

**Arbeidsvoorwaarden**
- Er wacht je een vast contract in een uitdagende job binnen een sterke en gezonde groep.
- Je komt terecht in een bedrijf dat houdt van open communicatie en het geven van verantwoordelijkheden. Er liggen zeker voldoende uitdagingen te wachten op gebied van HR.
- Een salaris in overeenstemming met je achtergrond en ervaring, aangevuld met een ruim pakket aan extra legale voordelen (zoals een wagen, hospitalisatie
- en Groepsverzekering, Maaltijdcheques)

Dienstverband: Voltijds, Vaste Jobs

Extralegale voordelen:

- Elektronische maaltijdcheques
- Flexibele werkuren
- Hospitalisatieverzekering
- Pensioensparen

Rooster:

- Flexibele werkuren

Soorten aanvullende vergoedingen:

- 13e maand
- Jaarlijkse bonus

Werklocatie: Eén locatie