Manager medisch toezicht

Dit is LiantisBij Liantis zijn we meer dan een compagnon voor ondernemers en werkgevers; we zijn hun compagnon de route. Dit geldt niet alleen voor onze klanten, maar ook voor onze  collega's . Onze  compagnon cultuur staat voor  samenwerken met een  flexibele ,  mens- en klantgerichte mindset .Wij geloven in het aanbieden van  oplossingen die op het juiste moment inspelen op de behoeften van onze klanten. Daarbij zorgen we voor een werkomgeving waarin medewerkers zich  gewaardeerd en  ondersteund voelen, zodat iedereen bij Liantis zich met  enthousiasme en  trots kan inzetten. We organiseren onze oplossingen op een  efficiënte en  kwalitatieve wijze. Bij alles wat we doen draagt een  persoonlijke en  geïntegreerde dienstverlening bij aan onze collega's, klanten en partners. Kortom iedereen rondom ons.Bij Liantis  engageren we ons om een werkplek te bieden waar  iedereen zich thuis voelt en waar jouw  welzijn en professionele  groei voorop staan. Ben je klaar om deel uit te maken van een team dat met trots compagnon is van meer dan  235.000  klanten?  Solliciteer dan via bovenstaande knop Heb je nog extra vragen na het lezen van deze vacature? Contacteer ons via of .Meer informatie over wie we zijn? Bezoek liantis.be.Functieomschrijving Als manager medisch toezicht neem je de leiding over het expertisedomein arbeidsgeneeskunde en medisch toezicht binnen Liantis. Je bouwt aan een toekomstgericht, evidence-based beleid rond preventieve gezondheidszorg en vertaalt strategische keuzes naar een sterke operationele werking. Met een combinatie van inhoudelijke expertise, leiderschap en organisatiekracht stuur je teams, processen en resultaten aan in een maatschappelijk relevante context. Zo geef je mee richting aan kwaliteit, samenwerking en duurzame impact voor klanten en hun medewerkers. Klaar om mee het verschil te maken in de preventieve gezondheidszorg?Zo ziet jouw job eruitUitwerken en  realiseren van een middellange- termijnstrategie voor medisch toezicht, vertaald naar concrete  beleids- en actieplannen in lijn met wetgeving en organisatiedoelstellingen.Opnemen van de  nationale inhoudelijke en organisatorische aansturing van het expertisedomein , met directe hiërarchische rapportering van de teams medisch toezicht in Vlaanderen én de aansturing van de managers medisch toezicht in Wallonië.Organiseren en optimaliseren van de werking van de teams medisch toezicht, met focus op efficiënte planning,  uniforme processen en het behalen van  KPI’s en serviceniveaus .Versterken van de  multidisciplinaire samenwerking met risicobeheersing, psychosociaal welzijn en andere expertlijnen om  geïntegreerde   oplossingen te bieden.Vertegenwoordigen van Liantis in  externe overlegorganen en optreden als aanspreekpunt voor  inspectiediensten rond welzijn op het werk.Opstellen en opvolgen van het afdelingsbudget, met aandacht voor omzet,  kostenbeheersing en  duurzame   groei .Leidinggeven aan en  ontwikkelen van medewerkers en leidinggevenden, met blijvende focus op welzijn, talent en performantie.Profiel Herken je jezelf hierin?Een  masterdiploma geneeskunde aangevuld met relevante  ervaring binnen arbeidsgeneeskunde én preventie .Aantoonbare  leiderschapservaring in een complexe, kennisintensieve omgeving met strategische verantwoordelijkheden.Sterk  conceptueel en  analytisch denkvermogen, gecombineerd met  besluitvaardigheid en  resultaatgerichtheid .Vlotte  samenwerking met diverse  stakeholders en ervaring in het uitbouwen van duurzame interne en externe  relaties .Financieel inzicht en ervaring met budgetbeheer en sturen op KPI’s.Een  lerende mindset ,  veranderingsbereidheid en de ambitie om expertise en werking continu te versterken.Word je manager medisch toezicht? Dan word je ambassadeur van Liantis. Je herkent jezelf in  onze waarden : schouder aan schouder, handen uit de mouwen, echt en oprecht. En draagt ze mee uit.Aanbod Van € 6.200 tot € 10.000 per maand Wat wij je biedenWaarom je bij Liantis wilt werken? We zetten het op een rijtje.Voor je comfortJe krijgt een aantrekkelijk  loonpakket , dat je zelf deels samenstelt met ons flexibel verloningssysteem (extra vakantiedagen, een fietsleasing …). Naast je basisloon, krijg je ook  maaltijd- ,  eco-  en cadeaucheques . En als we de vooropgestelde doelstellingen bereiken, is ook de loonbonus een comfortabele extra. Maar de hoogste prioriteit: het welzijn van de medewerkers. Tijdens de job en erbuiten. Vandaar onze hospitalisatieverzekering en pensioenfonds. Bovendien maken een  bedrijfswagen met laadpas en de installatie van een laadpaal ook deel uit van je loonpakket.Voor je persoonlijke ontwikkelingMensen zijn het kloppende hart van onze organisatie. Daarom zetten we bij Liantis sterk in op  persoonlijke ontwikkeling . Zo krijg je de kans om je  talenten te ontplooien , in een moderne en professionele werkomgeving in volle beweging. Bovendien stimuleren we actief  interne   mobiliteit , omdat we geloven dat dit essentieel is voor zowel  individuele   evolutie als het  versterken van onze  organisatie . Resultaat? Een mooie loopbaan en voortdurende groei.Voor je succesBij Liantis bieden we uitgebreide ondersteuning jouw  succes te garanderen. Als leidinggevende neem je deel aan ons  leiderschapstraject , dat specifiek is ontworpen om jouw  leiderschapskwaliteiten te versterken en je te helpen bij het effectief leiden van je team. We faciliteren een omgeving waarin jouw  leiderschap en  besluitvorming optimaal tot hun recht komen, met alle  benodigde middelen om je werk efficiënt uit te voeren.