Manager Coordinating

pOver Multipharma /p pKiezen om te werken bij Multipharma, b één van de belangrijkste /b bcoöperaties in de Belgische apotheekwereld /b , doe je niet zomaar. Jouw keuze heeft een positieve impact op de gezondheid van onze b1,3 miljoen patiënten /b. /p pMet meer dan 320 apotheken, 2 distributiecentra en 2 innovatieve centra voor de individuele verpakking van geneesmiddelen op maat van de patiënt, leveren we niet alleen geneesmiddelen, maar bouwen we actief mee aan de toekomst en vernieuwing van de farmaceutische zorg. /p pMet meer dan b2200 toegewijde medewerkers /b vormen we een sterk team dat elke dag het beste van zichzelf geeft om voor onze patiënten te zorgen. Samen maken we de farmaceutische zorg toegankelijk voor iedereen. Waar je ook werkt, in een apotheek, een distributiecentrum of op het hoofdkantoor: de gezondheid van onze patiënten staat altijd centraal want bhun gezondheid is onze zorg /b /p pBij Multipharma ben je meer dan een collega, we zorgen ook graag voor jou zodat je via onze opleidings
- en welzijnsprogramma's jouw kennis, expertise en welzijn kan doen groeien. /p h3De functie /h3 h3bFunctieomschrijving /b /h3 pAls Manager CAA leidt je een team van 10 Coördinerende en Adviserende Apothekers die dagelijks instaan voor de optimalisatie en opvolging van het medicatiebeleid en medicatieprocessen in de woonzorgcentra die beleverd worden door Multipharma. /p pBinnen deze nieuwe rol zal je de processen verder stroomlijnen en ontwikkelen om onze dienstverlening bij onze klanten verder te professionaliseren en te laten groeien. /p h3bJouw Verantwoordelijkheden /b /h3 ul liVanuit jouw strategisch leiderschap ontwikkel je een duidelijke toekomstvisie m.b.t. de inhoud van de CAA-functie en de mate waarin deze maximale toegevoegde waarde kan bieden voor onze klanten. Je bouwt aan een cultuur van verantwoordelijkheid en persoonlijke groei en bent de drijvende kracht achter de ambitie van Multipharma om te evolueren naar een klantgerichte zorgpartner. /li liJe bent verantwoordelijk voor het operationeel management van het team: je bewaakt de efficiëntie, kwaliteit en output van het team. Je stelt KPI's vast, monitort deze, en zorgt voor naleving van procedures en deadlines. /li liAls People Manager coach en ondersteun je het team, je zorgt voor hun betrokkenheid en prestaties door regelmatige (team)meetings en het delen van best practises. Je werkt ook samen met Human Resources voor rekruteringen, trainingen en performance development. /li liNaast procesoptimalisaties zorg je voor het vormgeven van een gestroomlijnde structuur binnen het team. Je streeft voortdurend naar verbeteringen in onze dienstverlening, in nauwe samenwerking met zowel de apothekers als onze klanten in de woonzorgcentra. /li /ul h3De werkplek /h3 pJe werkt hybride vanop locatie of van thuis uit, af en toe kom je naar de hoofdzetel in Anderlecht (Brussel) voor opleidingen en vergaderingen. /p h3Het gewenste profiel /h3 ul liJe beschikt over een Masterdiploma in Farmaceutische Wetenschappen. /li liJe kan terugblikken op minstens 3-5 jaar ervaring als Apotheker. /li liJe hebt een succesvolle ervaring als People Manager/Teamleader. /li liJe beschikt over een sterk analytisch vermogen en werkt planmatig. /li liJe bent klantgericht en beschikt over een can-do mentaliteit. /li liJe hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en bent vlot in het geven van presentaties. /li liJe hebt een sterk vermogen om relaties op te bouwen en te onderhouden met interne en externe (wetenschappelijke) stakeholders. /li liJe kan goed cross-functioneel samenwerken. /li liAffiniteit met Residential Care (medicatieprocessen/-beleid in woonzorgcentra). /li liJe beschikt over zeer goede PC-vaardigheden (AI is een pluspunt). /li liJe bent vloeiend in het NL/FR en hebt kennis van het Engels. /li /ul h3Ons aanbod /h3 ul liEen uitdagende en gevarieerde functie waarin je verantwoordelijkheid krijgt en actief bijdraagt aan de strategie en groei van Multipharma. /li liEen mooi en competitief salaris met daarbovenop heel wat extralegale

voordelen:
groepsverzekering, hospitalisatieverzekering voor jou en je gezin, personeelskorting, verlof aangevuld met ADV-dagen Benefits at Work, maaltijdcheques (een gsm-abonnement, voucher voor de aankoop van een gsm, bedrijfswagen met tankkaart of oplaadkaart en een bonus) /li liGroeien en leren:

wij bieden
een breed scala aan (vakspecifieke) opleidingsmogelijkheden zodat je jezelf zowel professioneel als persoonlijk kan blijven ontwikkelen. /li liEen fantastisch team dat je met open armen ontvangt in een moderne omgeving. Denk aan high fives, leuke babbels en een gezellige sfeer. /li liDoen waar je goed in bent en waar je blij van wordt, binnen een stabiele en gezonde organisatie waar solidariteit, empathie en expertise centraal staan. /li liEnkele dagen per week van thuis werken? Dat kan /li liWe bieden je de ruimte en kansen om je ambities waar te maken: bij ons kan je horizontaal, verticaal of diagonaal groeien en helemaal