Commercieel baliemedewerker

Wil jij graag een job met doorgroeimogelijkheden? Ben je gepassioneerd door techniek?  Ben jij die handige harry die ook graag anderen uit de nood helpt? Wil jij graag verantwoordelijkheid en uitdaging? Super Lees dan zeker verder.

Het bedrijf is een 100% familiaal verhuurbedrijf dat uitstekende oplossingen biedt aan bouw, renovatie, installatie, afwerking, aanleg en onderhoud, die bijdragen tot een fier vakmanschap. Al 50 jaar lang geven zij elke dag het beste voor hun klanten, dit door middel van een persoonlijke aanpak met deskundig advies. Op heden hebben zij 11 vestigingen doorheen België en hé ze blijven groeien Goesting om jouw expertise hier ook te laten knallen? Goed nieuws, zij zijn op zoek naar jou.

Jouw dag zal er als volgt uit zien:

• Onthalen van klanten
• Professioneel en technisch advies verlenen over het juiste toestel voor de de job
• Telefonische contacten onderhouden
• Verhuuradministratie, dit gaat van offerte tot facturatie
• Data input in het ERP-systeem: reservering, prijsberekening en contract aanmaak
• Bijspringen in het onderhoud van de machines of gaan uitleveren

• Je behaalde een diploma technisch secundair onderwijs en deed alreeds een eerste ervaring op in een gelijkaardige functie
• Je kan jou vlot uitdrukken in het Nederlands, dit voor een optimale communicatie met jouw collega's en de klanten
• Je hebt alreeds met een ERP systeem gewerkt en kan ook vlot omweg met het MS Office pakket, hier zal je dagelijks mee werken
• Je hebt een commerciële ingesteldheid, belangrijk onderdeel van jouw job om door te vragen naar klanten toe, zodoende dat je klantenbinding kan maken
• Je hebt een technische achtergrond, dit kan door middel van studie of ervaring, zodoende dat je kan meespreken met de klanten over materialen en technieken

• Optie vast, na geslaagde interim periode
• Fulltime tewerkstelling, 40 uren werkweek
• Zaterdag werk (8u30-12u)
• Loon volgens ervaring tussen €2800 - €3800 bruto/maand
• CAO 90 bonus
• 20 dagen verlof + 12 betaalde ADV dagen, allen vrij te kiezen
• Recup zaterdagwerk, ook vrij te kiezen
• Groepsverzekering bij vaste in dienst name
• Maaltijdcheques van €8/gewerkte dag
• Na 6 maanden in dienst kan je instappen in een cafetariaplan
• Salariswagen na 6 maanden in dienst 
• Fiets leasing, multimedia en terugbetaling pensioensparen
• Je kan genieten van interne opleidingsmogelijkheden op technisch vlak
• Commerciële training
• Kans om door te groeien naar assistent-filiaalhouder
• Familiale bedrijfscultuur
• Ruimte voor initiatief en persoonlijke ontwikkeling
• Sollicitatie procedure: 1ste gesprek met HR, afhankelijk kan er ook een 2de gesprek volgen, indien positief volgt loonvoorstel
• Snelle opstart
• Jaarlijks nieuwjaarsreceptie 

Solliciteren doe je zo:

• Druk op de blauwe sollicitatieknop rechtsboven. 
• Stuur je cv door naar actief.deinze@actief.be
• Stuur je cv door via WhatsApp 0474690170

Nog vragen over de functie? Bel ons gerust even op 093810630

Na je sollicitatie, zal Sarah, Anissa of Saïd je contacteren binnen de 24u. om met jou in gesprek te gaan. Binnen een week zal je reactie krijgen en al of niet uitgenodigd worden voor een sollicitatiegesprek met de HR manager. Wanneer dit gesprek positief verlopen is kan je vlot opstarten