Payroll & HR Officer Grote Ondernemingen

Neem de payroll en HR-administratie van grote ondernemingen van A tot Z mee in handen.
Scroll down for a complete overview of what this job will require Are you the right candidate for this opportunity
Acerta is een toonaangevende HR-dienstengroep in België met meer dan 2 000 collega’s – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. Payroll & HR Officer Grote Ondernemingen
Binnen
BPO Grote Ondernemingen
nemen we de payroll en HR-administratie van grote ondernemingen geheel of gedeeltelijk uit handen. Per klant spreken we af welke taken onze Acerta-collega’s opnemen en wat het interne HR-team zelf blijft doen.
Als
Payroll & HR Officer Grote Ondernemingen
ondersteun je grote ondernemingen bij hun
dagelijkse loon- en personeelsadministratie
. Samen met je collega’s zorg je voor een correcte dienstverlening en bouw je een duurzame samenwerking op met de HR-professionals bij je klanten. De personeels- en loonadministratie correct en tijdig verwerken volgens de Belgische sociale wetgeving.
Vragen analyseren over wetgeving, loonadministratie en de tools, producten en output van het sociaal secretariaat, en complexe informatie helder uitleggen aan klanten.
Afspraken en processen kritisch opvolgen, klanten begeleiden bij de nodige acties voor een vlotte loonverwerking en meewerken aan nieuwe of verbeterde procedures.
Je hebt minstens 3 jaar relevante ervaring in payroll en HR-administratie en kan zelfstandig loonberekeningen uitvoeren.
Je werkt nauwkeurig en bent administratief sterk, denkt kritisch mee en volgt klanten en afspraken proactief op.
Je communiceert helder en klantgericht in het Nederlands en het Engels. Kennis van het Frans is een pluspunt.
Je neemt vlot zelfstandig verantwoordelijkheid op, past je snel aan nieuwe tools en werkwijzen aan en werkt tegelijk graag samen met collega’s.
Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in HR. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat. Via gerichte opleidingen stimuleren we jouw professionele en persoonlijke groei. Je krijgt een contract van onbepaalde duur (37,5u/week), met flexibele werkuren. Daarnaast heb je de mogelijkheid om van thuis uit te werken, waarvoor je een thuiswerkvergoeding van €123,55 netto/maand ontvangt. xlxgzvr
Je bent verzekerd via een uitgebreid pakket, waaronder een hospitalisatieverzekering (uitbreidbaar naar inwonende gezinsleden) en een groepsverzekering met pensioenspaarplan, overlijdensdekking en een verzekering gewaarborgd inkomen bij langdurige ziekte of ongeval.