Expert Virements

Au sein de la Direction Produit & Clients, l’équipe Cartes et Paiements est responsable du développement et de l’optimisation de l’offre cartes et solutions de paiements.

Dans un contexte où les modes de paiement évoluent rapidement (digitalisation, wallets, nouveaux schémas, account-to-account), l’équipe Paiements a pour mission de :

• Développer l’utilisation des solutions de paiements (cartes, virements & wallets)
• Définir et lancer les nouveaux modes de paiement sécurisé
• Accompagner la transformation de nos parcours de paiement et d’authentification, dans un contexte d’évolution réglementaire et technologique majeur.

En tant qu’Expert(e) Virements & Authentification , vous êtes responsable de l’expertise fonctionnelle et réglementaire sur les virements, les mécanismes d’authentification forte, les évolutions liées à PSD3 / PSR, ainsi que sur l’adoption des nouvelles technologies telles que les passkeys et les paiements agentiques (Agentic Payments).

Il/elle travaille à l’intersection des équipes Payment, Digital, Security, Fraud, Compliance, Architecture, IT et Product, afin de définir des solutions conformes, sécurisées et adaptées aux nouveaux usages de paiement.

Responsabilités principales

1. Expertise Virements & Paiements

• Être le référent fonctionnel des virements domestiques et internationaux (SCT, SCT Inst) sur les canaux digitaux et wallets.
• Maîtriser les flux de paiement et concevoir les parcours omnicanaux.
• Définir les exigences fonctionnelles des nouveaux services, en intégrant les enjeux de fraude, conformité et vérification des bénéficiaires (VoP).

2. Authentification & Sécurité

Être l’expert fonctionnel sur l’authentification des clients et l’autorisation des transactions :

• Concevoir et faire évoluer les parcours d’authentification et d’autorisation des transactions, dans le respect des exigences de sécurité et de l’expérience utilisateur.
• Maîtriser les mécanismes de SCA, d’authentification forte et adaptative, notamment la biométrie, les OTP et les passkeys.
• Collaborer avec les équipes Cybersecurity et Fraud Management pour renforcer la sécurité et prévenir la fraude dans la conception des nouveaux parcours de paiement.
• Contribuer à la stratégie Agentic Payments

Gestion de projets liés au monde des paiements & de l’authentification

• Faire évoluer et garantir la cohérence des évolutions techniques avec la roadmap de la banque relative aux projets de paiements.
• Coordonner et initier les évolutions avec les équipes techniques internes afin de les faire évoluer.
• Définir et valider les besoins techniques et fonctionnels en alignement avec les objectifs métier.
• Assurer un suivi des projets en animant un comité de pilotage entre les prestataires externes et les équipes de développement internes.
• Participer activement à la qualification des projets.
• Organiser le lancement.

Sécurité & Conformité

• Développer la Chartre de sécurité et anti-fraude à de fin de mieux protéger nos clients.
• Veiller au respect des réglementations et standards : DSP2/SCA, DSP3, réglementation IP, mandats Wero…
• Contribuer aux audits internes/externes et aux actions de remédiation.

Support Expert & Accompagnement des équipes

• Apporter un support de niveau expert (N3) sur les incidents liés aux virements et à la sécurité des transactions.
• Rédiger et maintenir la documentation (architecture, flux, exigences).
• Proposer des améliorations et innovations de l’architecture de paiement orientées performance, sécurité et expérience client et conforme à la roadmap des projets de paiements.
• Veille sur les mandats des schémas de virements, les évolutions réglementaires (nationales, UE) et les évolutions en matière de paiement (Agentic payments).

Ce que vous allez vivre chez nous

• Un contrat à durée indéterminée immédiat
• Une formation associée à un programme de formation complet au siège.
• En plus d’un salaire compétitif, vous bénéficiez de conditions de rémunération intéressantes assorties d’avantages extralégaux :chèques-repas, éco-chèques, 13e mois (avec possibilité de choisir des avantages alternatifs dans le cadre de notre plan cafétéria, le Flex Income Plan), assurance hospitalisation, assurance groupe, indemnité légale de déplacement, avantages pour un certain nombre de produits bancaires et d’assurances, gratification commerciale en fonction de la réalisation des objectifs fixés... et bien plus encore
• Un travail qui évolue vite et où on apprend beaucoup.
• Une équipe dynamique qui encourage l’esprit d’initiative.
• Une organisation qui investit dans ses collaborateurs au travers de formations de qua