Operator | Doorgroei naar chef

Ben jij een ambitieuze voedingsoperator die het in zich heeft om op te klimmen naar een leidinggevende rol? Wil je intensief opgeleid worden door een ervaren hoofdoperator en de regie krijgen over een state-of-the-art automatische deeglijn? Dan verwelkomen we je graag in ons team Deze innovatieve voedingsonderneming combineert ambachtelijk vakmanschap met de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van voedingstechnologie en industriële automatisatie. Met de ingebruikname van een gloednieuwe productiesite investeert het bedrijf doorlopend in de nieuwste machines, duurzaamheid en het menselijk kapitaal. Binnen de site krijg je de kans om een grondige interne opleiding te volgen en jezelf geleidelijk te ontwikkelen tot volwaardig leidinggevende van de deegafdeling.
- Intensief opleidingstraject volgen om het complete deeg
- en verpakkingsproces grondig te beheersen.
- Mede-aansturen en coachen van operators en productiemedewerkers op de werkvloer.
- Opzetten, fijntunen en optimaliseren van automatische doseer-, deeg
- en verpakkingsmachines.
- Actief meedenken over procesverbeteringen, reductie van omsteltijden en kwaliteitsverhoging.
- Zorg dragen voor een vlekkeloze communicatie en rapportage naar de productieverantwoordelijke.
- Een aantrekkelijk marktconform salaris (bruto uurloon tussen € 17,00 en € 20,50 per uur naargelang ervaring).
- Vast contract: meteen vastigheid via een overeenkomst van onbepaalde duur.
- Pakket extra's: maaltijdcheques, ecocheques en aanvullende personeelsvoordelen.
- On-the-job coaching: intensieve begeleiding door de hoofdoperator tot je de lijn volledig zelfstandig beheerst.
- Carrièreperspectief: een concreet pad om op termijn door te groeien naar een volwaardige leidinggevende functie.
- Prettige werkomgeving: werken in een gloednieuwe, schone en moderne productieomgeving met een familiale sfeer.
- TSO-opleiding (Voeding, Elektromechanica, Procestechniek) of gelijkwaardig door ervaring.
- Ongeveer 2 jaar ervaring binnen de voedingsindustrie met de ambitie om doorgroei te realiseren.
- Bereidheid om in een vast dagstelsel (maandag
- vrijdag) te werken. Ben jij een ambitieuze voedingsoperator die het in zich heeft om op te klimmen naar een leidinggevende rol? Wil je intensief opgeleid worden door een ervaren hoofdoperator en de regie krijgen over een state-of-the-art automatische deeglijn? Dan verwelkomen we je graag in ons team Deze innovatieve voedingsonderneming combineert ambachtelijk vakmanschap met de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van voedingstechnologie en industriële automatisatie. Met de ingebruikname van een gloednieuwe productiesite investeert het bedrijf doorlopend in de nieuwste machines, duurzaamheid en het menselijk kapitaal. Binnen de site krijg je de kans om een grondige interne opleiding te volgen en jezelf geleidelijk te ontwikkelen tot volwaardig leidinggevende van de deegafdeling.
- Intensief opleidingstraject volgen om het complete deeg
- en verpakkingsproces grondig te beheersen.
- Mede-aansturen en coachen van operators en productiemedewerkers op de werkvloer.
- Opzetten, fijntunen en optimaliseren van automatische doseer-, deeg
- en verpakkingsmachines.
- Actief meedenken over procesverbeteringen, reductie van omsteltijden en kwaliteitsverhoging.
- Zorg dragen voor een vlekkeloze communicatie en rapportage naar de productieverantwoordelijke.
- Een aantrekkelijk marktconform salaris (bruto uurloon tussen € 17,00 en € 20,50 per uur naargelang ervaring).
- Vast contract: meteen vastigheid via een overeenkomst van onbepaalde duur.
- Pakket extra's: maaltijdcheques, ecocheques en aanvullende personeelsvoordelen.
- On-the-job coaching: intensieve begeleiding door de hoofdoperator tot je de lijn volledig zelfstandig beheerst.
- Carrièreperspectief: een concreet pad om op termijn door te groeien naar een volwaardige leidinggevende functie.
- Prettige werkomgeving: werken in een gloednieuwe, schone en moderne productieomgeving met een familiale sfeer.
- TSO-opleiding (Voeding, Elektromechanica, Procestechniek) of gelijkwaardig door ervaring.
- Ongeveer 2 jaar ervaring binnen de voedingsindustrie met de ambitie om doorgroei te realiseren.
- Bereidheid om in een vast dagstelsel (maandag
- vrijdag) te werken.