AZ Accountant

Ben jij een ambitieuze accountant die klaar is om meer verantwoordelijkheid op te nemen? Wil je niet alleen cijfers verwerken, maar ook echt impact maken binnen een internationale, wetenschappelijk gedreven organisatie?

Voor een innovatieve speler in de regio van Gent zoeken we een AZ Accountant die ownership neemt over de boekhouding en de kans krijgt om samen met het bedrijf verder te groeien.

jouw taken

Jouw takenpakket:

• Je beheert de algemene en analytische boekhouding van A tot Z en verzorgt de maand- en jaarafsluitingen.
• Je staat in voor de btw-aangiftes, jaarrekening en wettelijke rapporteringen.
• Je volgt klanten- en leveranciersbetalingen op en ondersteunt de jaarlijkse audit.
• Je werkt mee aan budgetten, cashflowprognoses en variantieanalyses.
• Je zorgt voor correcte balansreconciliaties en betrouwbare financiële rapporteringen.
• Je denkt actief mee over procesoptimalisaties en werkt nauw samen met het internationale Finance Team.

Wat zoeken zij?

• Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma in een financiële of economische richting, of gelijkwaardige expertise.
• Je hebt minstens 3 jaar relevante ervaring binnen accountancy.
• Je communiceert vlot in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en neemt graag verantwoordelijkheid.
• Je bent leergierig, flexibel en ambitieus om jezelf verder te ontwikkelen.
• Kennis van analytische boekhouding, budgettering of financiële analyses.
• Ervaring binnen een internationale of sterk groeiende organisatie.
• Een proactieve mindset waarmee je financiële processen naar een hoger niveau tilt.

aanbod

Wat bieden zij jou aan?

Naast een uitdagende functie met doorgroeimogelijkheden mag je rekenen op:

• Aantrekkelijk salarispakket, afhankelijk van je ervaring, aangevuld met:
• Bedrijfswagen
• Maaltijdcheques van €10 per gewerkte dag.
• €125 netto-onkostenvergoeding per maand.
• Groeps- en hospitalisatieverzekering voor extra financiële zekerheid.
• Groepsgebonden bonusplan als bijkomende beloning.
• 32 verlofdagen voor een gezonde work-life balance.
• 2 dagen thuiswerk per week en glijdende werkuren binnen een 40-urenweek.