Assistant·e Technico-Administratif·ve

Sur un chantier, rien ne devrait être laissé au hasard. C'est votre philosophie ? Pour l'un de nos clients actif dans le secteur de la Construction en région liégeoise, nous recherchons un·e Assistant·e Technico-Administratif·ve.

The following information provides an overview of the skills, qualities, and qualifications needed for this role.

Fonction

Véritable bras droit des conducteurs de chantier, vous assurez le suivi administratif et technique des projets, de la préparation à la clôture.

- Préparation de chantiers : planning, sécurité, administratif, autorisations signalisation, …
- Aide à l’élaboration des états d’avancement : récolte et encodage des données, élaboration des tableaux Excel, suivi, …
- Suivi et classement des fiches prestations, factures, journaux travaux, …
- Rédaction de courriers, demandes de prix, …
- Élaboration et suivi des fiches techniques, plans qualité, …
- Diverses tâches administratives liées aux besoins des divisions opérationnelles

Profil

Vos compétences techniques et formations :

- Bachelier (construction, gestion ou toute autre orientation pertinente)

- Min. 5 ans d’expérience dans une fonction similaire, avec impérativement une expérience dans le secteur de la construction

- Excellente maîtrise de la suite Office (Word, Excel, Outlook)

- Parfaite maîtrise du français ; le néerlandais et l’anglais sont des atouts

Vos compétences personnelles :

- Facilité à travailler en équipe

- Excellente communication

- Rigueur, sens de l’organisation et autonomie

- Assertivité et capacité à vous affirmer face à des interlocuteurs variés du secteur de la construction

Offre

- Contrat à durée indéterminée

- Package salarial attractif : salaire aligné avec votre expérience, xlxgzvr frais nets, assurances groupe et hospitalisation

- 32 jours de congé (horaire de 40h/semaine)

- Ambiance de travail agréable au sein d’une entreprise familiale

- Fonction variée et attractive, clé pour le bon fonctionnement des chantiers et le développement de l’entreprise

Processus de recrutement

Vous pensez être la personne idéale pour cette fonction ? N’hésitez plus et postulez dès maintenant

Vous serez rapidement recontacté·e pour un entretien avec un membre de l’équipe RH et un membre de la Direction de notre client.