Engineering & Sales Manager - HVAC (O260474) - Kortrijk

Engineering & Sales Manager - HVAC (O260474) - Kortrijk Waarom zou je voor deze functie kiezen?

Verantwoordelijkheid en vertrouwen in een zelfsturende organisatie waar initiatief telt.

Een ambitieuze technische speler die investeert in innovatie en toekomstgerichte gebouwtechnologie zoals GBS/BMS en smart building.priva+1

Persoonlijke aandacht én professionele ontwikkeling: medewerkers worden gezien, gehoord en uitgedaagd om sterker te worden.

Omschrijving

Het engineeringteam leiden, coachen en ondersteunen, met aandacht voor expertise, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling.

Kwaliteit, timing, budgetten en rendabiliteit van technische projecten bewaken.

Klantbehoeften vertalen naar technisch haalbare en commercieel sterke oplossingen voor industriële toepassingen, met oog voor integratie met gebouwbeheersystemen (GBS/BMS).priva+1

Het commerciële traject mee vormgeven, van leadgeneratie en calculatie tot offerte, onderhandeling en afsluiting.

Duurzame klantenrelaties uitbouwen en optreden als technisch-commercieel aanspreekpunt voor interne en externe stakeholders.

Marges in calculaties en offertes bewaken en verkoopinformatie vertalen naar betere resultaten en processen.

Als lid van het managementteam meedenken over de dagelijkse werking en de strategische ontwikkeling van de organisatie.

Een bachelor- of masterdiploma in een technische of commerciële richting vormt een goede basis; gelijkwaardige ervaring is eveneens relevant.

Minstens 10 jaar ervaring binnen een technische sector, bijvoorbeeld engineering, industriële installaties, HVAC, sanitair of smart building.

Een combinatie van technische kennis en een duidelijke commerciële ingesteldheid.

Ervaring met calculatie, kostprijsberekening, budgetten, marges en het opvolgen van verkooptrajecten.

Ervaring met of affiniteit voor gebouwbeheersystemen (GBS/BMS) is een plus; kennis van systemen zoals Priva of Qbus wordt sterk gewaardeerd.priva

Een mensgerichte leiderschapsstijl waarmee een team duidelijk wordt aangestuurd, gemotiveerd en ontwikkeld.

Sterke communicatievaardigheden en voldoende maturiteit om met klanten, medewerkers en management te overleggen en te onderhandelen.

Een analytische, nauwkeurige en proactieve werkhouding, gekoppeld aan besluitvaardigheid en verantwoordelijkheidszin.

Een brede functie met zichtbare impact op projecten, klanten, medewerkers en de verdere groei van het bedrijf.

Een hedendaagse werkomgeving waar initiatief wordt gewaardeerd en beslissingen niet onnodig lang blijven liggen.

Ruimte om zowel het team als jezelf verder te ontwikkelen, met een CEO die gelooft in verantwoordelijkheid en zelfsturing.

Een professionele en menselijke organisatie waar medewerkers rechtstreeks kunnen overleggen en geen nummer zijn.

Een vlot bereikbare locatie nabij de E17 in Kortrijk, binnen een kleinere organisatie met de stabiliteit en mogelijkheden van een groter kader.

Een zeer uitgebreid salarispakket inclusief cafetariaplan, fietslease, …

Standplaats Kortrijk