Payroll & HR Officer | Optimalisaties
Il y a 7 jours
Hasselt, Flanders, Belgique
Linkedin
Temps plein
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Onderneming
Onze klant is een groeiende internationale organisatie binnen de medische sector, met verschillende vestigingen in België. Om hun verdere groei te ondersteunen, zijn we op zoek naar een Payroll & HR Officer die payroll combineert met de optimalisatie van HR-processen.
Functieomschrijving
Als Payroll & HR Officer neem je een brede en zelfstandige rol op binnen payroll en HR voor multi-entiteiten. Je staat in voor een correcte payroll en personeelsadministratie en volgt de volledige employee lifecycle op, van contracten en onboarding tot afwezigheden en offboarding.
Je bent een aanspreekpunt voor medewerkers en managers bij vragen rond payroll en sociaalrechtelijke thema's en volgt de ontwikkelingen binnen de sociale wetgeving op. Daarnaast krijg je de ruimte om actief mee te werken aan HR-projecten en processen verder te optimaliseren. Je neemt hierbij zelfstandig operationele en ad-hoc HR-dossiers op en krijgt de kans om mee te bouwen aan een efficiëntere HR-werking.
Profiel
- Je hebt een bachelor
- of masterdiploma binnen HR of een aanverwante richting.
- Je brengt minstens 3 jaar ervaring mee in een brede, generalistische HR-functie.
- Je hebt een goede kennis van payroll en kent de Belgische sociale wetgeving.
- Je bent proactief en durft zaken in handen te nemen.
- Je hebt naast het Nederlands, een goede kennis van het Engels. Aanbod
- Zeer aantrekkelijk salaris
- Bedrijfswagen + tankkaart
- Nettovergoedingen
- Maaltijdcheques
- Groepsverzekering
- Hospitalisatieverzekering
- Eco-cheques
- Thuiswerk
- Sleutelrol in een internationale omgeving
- Je hebt een bachelor
- of masterdiploma binnen HR of een aanverwante richting.
- Je brengt minstens 3 jaar ervaring mee in een brede, generalistische HR-functie.
- Je hebt een goede kennis van payroll en kent de Belgische sociale wetgeving.
- Je bent proactief en durft zaken in handen te nemen.
- Je hebt naast het Nederlands, een goede kennis van het Engels. Aanbod
- Zeer aantrekkelijk salaris
- Bedrijfswagen + tankkaart
- Nettovergoedingen
- Maaltijdcheques
- Groepsverzekering
- Hospitalisatieverzekering
- Eco-cheques
- Thuiswerk
- Sleutelrol in een internationale omgeving