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Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique et compte plus de 1550 collègues – répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Grâce au meilleur qui est en nos collaborateurs, nous déchargeons les starters, les indépendants, les employeurs et les comptables. Ce qui est important pour nous ? Respect de la diversité et de la spécificité des personnes, oser prendre des initiatives et aborder les défis comme une seule équipe. Chez Acerta, nous sommes fiers de ce que nous réalisons ensemble. brulli Vous êtes capable d'effectuer plusieurs tâches à la fois et êtes le premier point de contact des clients pour toutes leurs questions relatives aux salaires et au droit social. /lili Vous disposez de votre propre portefeuille de clients et êtes responsable du traitement correct et dans les délais des salaires. /lili Après votre formation, les outils d'Acerta n'auront plus aucun secret pour vous et vous serez en mesure d'informer et d'accompagner nos clients. /lili Pendant la période mensuelle de pointe en matière de salaires, vous faites un petit effort supplémentaire avec vos collègues. /li /ul brulli Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale et de la paie. /lili Vous êtes résistant au stress, positif et motivé pour aider vos clients. /lili En plus de trouver des solutions, vous aimez apprendre. /lili Vous avez une très bonne connaissance du néerlandais et du français. /li /ul Ici, vous êtes notre meilleur atout. Vous avez la possibilité de marquer votre empreinte dans les RH de manière unique. Et ce, dans une équipe où tout le monde s’engage à 100 %. Il va de soi que vous pouvez compter sur bien plus : brulli Grâce à des formations ciblées, vous pouvez évoluer dans votre job et nous investissons ensemble dans votre développement professionnel et personnel. /lili Vous recevez un contrat à durée indéterminée (37,5 h) avec des heures de travail flexibles et 40 jours de congés payés (dont 29 à choisir librement) /lili En outre, vous recevez des chèques-repas de 8 €/jour, des éco-chèques de 205 € et des chèques-cadeaux de 40 € sur une base annuelle. /lili Vous recevrez une indemnité pour vos déplacements. Vous avez également la possibilité de travailler à domicile avec une indemnité forfaitaire de travail à domicile de 120,88 € net/mois. /lili Nous vous proposons un package d’assurances étendu : une assurance hospitalisation (extensible aux membres de la famille) et une assurance groupe (plan d’épargne-pension, couverture décès et assurance revenu garanti en cas de maladie de longue durée). /lili Via notre plan cafétéria, vous composez votre propre package salarial. Vous avez la possibilité de prendre un vélo ou une voiture en leasing, d'acheter un smartphone ou une tablette, de vous faire rembourser un abonnement GSM ou Internet à domicile, etc. /lili Un lieu de travail dynamique à deux pas de Bruxelles, près de l'Atomium. /li /ul

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