Agent commercial
Il y a 5 heures
Wavre, Wallonia, Belgique
Jobbydoo
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Description de l’emploi
- Recherche, détection et qualification des prospects BtoB
- Prise effective de rendez-vous commerciaux qualifiés
- Relances téléphoniques et suivi ciblé des leads
- Gestion proactive de l’agenda commercial pour maximiser le volume et la qualité des rendez-vous
- Utilisation et mise à jour du CRM pour un reporting précis
- Analyse des besoins détectés lors des entretiens
- Retour d’informations terrain pour affiner la stratégie commerciale
- Contribution aux objectifs de prospection et de développement Exigences du poste Les compétences requises Compétences techniques :
- Maîtrise experte de la prospection téléphonique et de la prise de rendez-vous
- Expérience avérée dans la gestion d’agenda et la coordination d’équipes terrain
- Familiarité avec les outils CRM et bureautiques Compétences linguistiques :
- Maîtrise parfaite du français parlé et écrit Qualités personnelles :
- Dynamisme, réactivité et ténacité
- Excellent relationnel et force de conviction
- Orientation résultats et organisation exemplaire
- Goût pour le challenge et l’esprit d’équipe Description de l’entreprise Intégrez une entreprise dynamique, experte dans son secteur, cultivant un environnement stimulant, collaboratif et engagé dans l’excellence opérationnelle. Pionnière dans son domaine, cette PME à taille humaine privilégie l’innovation, la proximité avec ses clients et le développement de ses collaborateurs. Offre: Votre salaire et vos avantages extralégaux L’offre propose un salaire mensuel brut entre 2.300 € et 3.200 € selon profil, assorti d’avantages extra-légaux attractifs : chèques-repas, primes, assurance hospitalisation, éco-chèques, prise en charge des transports, outils digitaux mis à disposition, etc.
À propos
de vos congés Les modalités de congés seront discutées lors des entretiens.
- Recherche, détection et qualification des prospects BtoB
- Prise effective de rendez-vous commerciaux qualifiés
- Relances téléphoniques et suivi ciblé des leads
- Gestion proactive de l’agenda commercial pour maximiser le volume et la qualité des rendez-vous
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- Contribution aux objectifs de prospection et de développement Exigences du poste Les compétences requises Compétences techniques :
- Maîtrise experte de la prospection téléphonique et de la prise de rendez-vous
- Expérience avérée dans la gestion d’agenda et la coordination d’équipes terrain
- Familiarité avec les outils CRM et bureautiques Compétences linguistiques :
- Maîtrise parfaite du français parlé et écrit Qualités personnelles :
- Dynamisme, réactivité et ténacité
- Excellent relationnel et force de conviction
- Orientation résultats et organisation exemplaire
- Goût pour le challenge et l’esprit d’équipe Description de l’entreprise Intégrez une entreprise dynamique, experte dans son secteur, cultivant un environnement stimulant, collaboratif et engagé dans l’excellence opérationnelle. Pionnière dans son domaine, cette PME à taille humaine privilégie l’innovation, la proximité avec ses clients et le développement de ses collaborateurs. Offre: Votre salaire et vos avantages extralégaux L’offre propose un salaire mensuel brut entre 2.300 € et 3.200 € selon profil, assorti d’avantages extra-légaux attractifs : chèques-repas, primes, assurance hospitalisation, éco-chèques, prise en charge des transports, outils digitaux mis à disposition, etc.
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