Learning business partner

pstrong Dit is Liantis /strong /ppBij Liantis zijn we meer dan een compagnon voor ondernemers en werkgevers; we zijn hun compagnon de route. Dit geldt niet alleen voor onze klanten, maar ook voor onze strong collega#39;s /strong. Onze strong compagnon cultuur /strong staat voor strong samenwerken /strong met een strong flexibele /strong, strong mens
- en klantgerichte mindset /strong. /ppWij geloven in het aanbieden van strong oplossingen /strong die op het juiste moment inspelen op de behoeften van onze klanten. Daarbij zorgen we voor een werkomgeving waarin medewerkers zich strong gewaardeerd /strong en strong ondersteund /strong voelen, zodat iedereen bij Liantis zich met strong enthousiasme /strong en strong trots /strong kan inzetten. We organiseren onze oplossingen op een strong efficiënte /strong en strong kwalitatieve /strong wijze. Bij alles wat we doen draagt een strong persoonlijke /strong en strong geïntegreerde /strong dienstverlening bij aan onze collega#39;s, klanten en partners. Kortom iedereen rondom ons. /ppBij Liantis strong engageren /strong we ons om een werkplek te bieden waar strong iedereen /strong zich thuis voelt en waar jouw strong welzijn /strong en professionele strong groei /strong voorop staan. Ben je klaar om deel uit te maken van een team dat met trots compagnon is van meer dan strong 246.000 /strongklanten? strong Solliciteer dan via bovenstaande knop /strong Heb je nog extra vragen na het lezen van deze vacature? Contacteer ons via of 0499/ . /ppMeer informatie over wie we zijn? Bezoek liantis.be. /p Functieomschrijving pstrong Als learning business partner ben jij de trekker voor learning binnen de corporatediensten van Liantis. Je coördineert mee de learningstrategie en governance en zorgt, samen met de andere learning-collega’s, voor een sterk opleidingsaanbod, didactisch onderbouwde leeractiviteiten en een herkenbare learningaanpak die bijdraagt aan de realisatie van de organisatiedoelstellingen. Dankzij jouw didactische expertise en ervaring in een corporate omgeving help je collega#39;s om leeroplossingen te ontwikkelen die écht impact hebben op medewerkers en organisatie. /strong /p pstrong Zo ziet jouw job eruit /strong /pulliDe strong learningstrategie /strong en strong governance /strong van Liantis mee vormgeven, vertalen naar duidelijke afspraken, rollen en processen, en zorgen voor een consistente toepassing over teams en domeinen heen. /liliAls strong learning business partner voor de corporatediensten /strong de leerbehoeften capteren, prioriteren en vertalen naar een relevant strong opleidingsportfolio /strong, effectieve strong leertrajecten /strong en organisatiebrede leeractiviteiten die de business ondersteunen; hierbij de collega’s die e-learnings uitwerken ondersteunen op vlak van didactiek en methodiek, en frameworks van businessexperten vertalen naar strong sterke, effectieve leervaringen. /strong /liliHet strong budget /strong voor learning mee opvolgen, keuzes onderbouwen en zorgen voor transparantie over prioriteiten, investeringen en impact. /lilistrong Leveranciers /strong selecteren, aansturen en evalueren, zodat externe partners bijdragen aan kwalitatieve, schaalbare en businessrelevante leeroplossingen. /lilistrong Compliance /strong, strong subsidies /strong en strong wettelijke verplichtingen /strong rond opleidingen opvolgen en vertalen naar werkbare processen, rapportering en communicatie. /lilistrong Trends en evoluties /strongin learning development opvolgen strong (blended learning, digitaal leren, microlearning, leereffectiviteit) /strong en deze vertalen naar concrete verbeteringen bij Liantis. /liliSamen met de andere learning-collega’s de strong communicatie /strong rond learning en de strong learningcommunity /strong binnen Liantis mee vormgeven, zodat collega’s makkelijk hun weg vinden naar relevante leeropportuniteiten. /li /ul Profiel pstrong Herken je jezelf hierin? /strong /pulliRuime ervaring in strong learning development /strong, vertrouwd met het ontwerpen van leeractiviteiten, leertrajecten en opleidingsportfolio’s binnen een corporate omgeving. Je combineert sterke didactische expertise met inzicht in hoe leren kan bijdragen aan organisatiedoelstellingen. /liliJe combineert strategisch inzicht met operationele strong daadkracht /strong: je kan richting geven, maar ook concrete processen, afspraken en opvolging organiseren. /lilistrong Samenwerken /strong zit in je natuur: je weet collega’s te verbinden rond een gemeenschappelijke learningambitie, ook zonder hiërarchische aansturing. /lilistrong Stakeholdermanagement is een van je sterktes /strong: je schakelt vlot met corporate diensten, HR, learning-collega’s, leveranciers en interne experten. /liliOog voor strong kwaliteit /strong, strong budget /strong, strong compliance /strong en administratieve correctheid, zonder de leerervaring van de medewerker uit het oog te verliezen. /liliHeldere en enthousiasmerende strong communicatie /strong ligt je en je krijgt