Solution Architect D365 FO

ppBen jij als Functioneel Analyst op zoek naar een volgende stap in je carrière of heb je reeds ervaring als Solution Architect en werk je in een productieomgeving?Inspireer en adviseer je graag klanten op de as van technologie en proces? Ja? Dan denk ik dat we een match hebben Je kan bij ons team komen van gepassioneerde en gemotiveerde consultants die werken voor klanten met een Microsoft Dynamics 365 Platform. Als Solution Architect bij Cegeka heb je een breed takenpakket met tal van nieuwe uitdagingen. Naast het Microsoft Gold Partner statuut kregen we al voor de 7e keer op rij het Inner Circle Label. Hiermee behoren we tot de wereldwijde top 1 procent van Microsoft Business Applications Partners. En daar kan jij je verder mee in uit leven /p ul liAls Solution Architect bepaal je de opmaak van het “Solution Landscape” op basis van het Business Assesment en ondersteunt de uitvoering en validatie ervan. /li liJe levert deliverables en work products op voor de projecten. /li liJe brengt de projectobjectieven met de resource-objectieven in balans en stuurt het projectteam zo aan dat de teamleden de vooropgestelde deliverables conform afspraak en kwaliteitsnorm opleveren. /li liJe ondersteunt en geeft advies in het hele presalestraject. /li liJe begeleidt het projectteam bestaande uit analisten en developers, in onder meer volgende disciplines: solution architecture, application consulting, technology consulting (hard
- en software), development en Service Project Manager. /li /ul h3Wat breng jij mee? /h3 ul liJe hebt 5 jaar ervaring binnen ERP implementaties vanuit consultancy of aan business kant binnen een productie omgeving. /li liMet jouw leiderschapskwaliteiten heb je reeds ervaring kunnen opdoen in het functioneel aansturen van een team. /li liJe bent in staat om zelfstandig de analyse en design binnen meerdere processen in te richten. /li liJe kan zelfstandig werken en communiceert vlot met zowel interne collega's als externe klanten. /li liJe voelt je als een vis in het water binnen de resultaatsgerichte, no-nonsens aanpak van Cegeka /li /ul h3Wat hebben wij jou te bieden? /h3 ul liWe vragen heel wat (talenten) van jou. Gelukkig krijg je er ook heel wat voor terug Competenties en karakter zijn voor ons essentieel, naast ervaring en ambities. Cegeka investeert voortdurend in talent management opdat elke medewerker zijn potentieel kan realiseren. /li liJe start bij een Top Employer /li liEen marktconform loon aangevuld met extralegale voordelen. Een elektrische wagen met laadpas of een mobiliteitsbudget, maaltijdcheques, ecocheques, een interessante groeps
- en hospitalisatieverzekering, een gsm-abonnement, een forfaitaire onkostenvergoeding, een krachtige laptop en de mogelijkheid om je salarispakket een eigen accent te geven dankzij ons Flex Reward Plan. /li liFlexibele werkuren én eenmooie work/life balans. /li liEen top team: waarin nieuwe frisse ideeën en initiatieven steeds welkom zijn Team-events, maandelijkse happy hours en een steeds legendarisch bedrijfsfeest horen daar ook bij. /li liBegeleiding op maat: doorheen jouw carrière word je begeleid door onze people managers. Zo heb je een aanspreekpunt, een persoonlijke coach én een sparringpartner. /li liContinu bijleren: door innovation centers, leesgroepen, knowledge sharing meetings, hackatons, deelname aan conferenties en externe opleidingen zetten we kennisdeling en bijleren centraal. /li liMogelijkheid tot groei: afhankelijk van je eigen interesses en initiatieven, biedt Cegeka verschillende horizontale en verticale carrièrepaden. /li liHybride werken: je werkt vanuit eenCegeka kantoor in jouw buurt (Hasselt, Leuven, Antwerpen, Gent), gecombineerd met thuiswerk. /li liWe hechten waarde aan duurzaamheid door CO2-neutraliteit na te streven met de elektrificatie van ons wagenpark en een milieuvriendelijk datacenter. We ontwikkelen innovatieve oplossingen met een positieve impact op milieu, mens en maatschappij, en streven naar een inclusieve en diverse werkomgeving waarin iedereen gewaardeerd en gehoord wordt. /li /ul h3Onze voordelen /h3 ul liMarktconform salaris met aantrekkelijke extralegale voordelen. /li liContinuous learning via hackathons, leesgroepen, events,... /li liFlexibele werktijden voor een betere balans tussen werk en privé. /li liCarrièregroei met horizontale en verticale ontwikkelpaden. /li liHybride werkmodel dat efficiënt kantoor
- en thuiswerk combineert. /li liPersoonlijke begeleiding door managers, coaches en sparringpartners. /li liESG: lagere emissies, bevorderen van inclusie en duurzaamheid in IT. /li liCegeka draagt met trots het Top Employer-certificaat. /li liTeamevenementen, happy hours, sport en grandioos bedrijfsfeest. /li /ul /p