Regio Manager

Il y a 4 heures

West Flanders, Flanders, Belgique Intern Temps plein
h3Functieomschrijving /h3ulliJe bent verantwoordelijk voor het overkoepelende commerciële beleid binnen jouw business units. /liliJe identificeert nieuwe commerciële kansen binnen de markt en vertaalt deze naar acties voor de verschillende teams. /liliJe analyseert het potentieel in de markt, werkt op basis hiervan een strategisch plan uit, definieert het stappenplan, de mijlpalen en operationele
- en financiële impact. /liliDaarnaast ben je verantwoordelijk voor het operationeel management, de resultaten en de uitbouw van de teams van jouw Business Unit. /liliJe doet dit alles in nauwe samenwerking met de andere Unit Directors. Je stemt af, aligneert, adviseert en werkt met hen in co-creatie. /liliHet succes is een 'wij-verhaal' waarbij iedereen vanuit zijn expertise bijdraagt en het succes versterkt. /liliJe belichaamt de gewenste leiderschapscultuur binnen vind. Je bent een bevlogen manager en draagt discussie hoog in het vaandel. /liliJe kan je vinden in de vind-cultuur en waarden. /liliJe brengt deze cultuur mee tot leven en ondersteunt elke actie binnen de organisatie om deze cultuur dagdagelijks tot realiteit te brengen. /liliJe hebt bij voorkeur ervaring in de brede HR sector in een commerciële rol. /liliJe stuurde reeds succesvol teams aan, idealiter over verschillende locaties heen. /liliJe kan terugblikken op een relevante ervaring in de begeleiding van een transitie
- en groeitraject. /liliJe hebt een aanstekelijke drive en energie en wordt gedreven door commerciële resultaten. /liliJe bent een ware motivator en kan een team gefocust houden. /liliJe beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, spreekt met impact en weet mensen te inspireren en begeesteren. /liliJe bent analytisch en beschikt over het nodige helikopterzicht. /liliDaarnaast ben je ook een doener en houd je er van dagdagelijks mee in de praktijk te staan. /liliJe bent een teamplayer en krijgt energie van anderen te laten stralen /liliEen strategische positie met een echt mandaat om de groeiambities mee waar te maken in een gevestigde, succesvolle en gezonde organisatie met sterke groeiambities. /liliEen organisatie waar persoonlijke groei en ontwikkeling centraal staat. /liliEen aantrekkelijk brutosalaris. /liliEen elektrische bedrijfswagen met laadkaart. /liliEen aantrekkelijk bonussysteem afhankelijk van het behalen van de doelen. /liliEen hospitalisatie
- en groepsverzekering. /liliEen intensief onboarding traject om je mee te nemen in de vind filosofie. /liliEen 40-uren week, waardoor je 20 12 verlofdagen hebt die je vrij kan inplannen, uiteraard in overleg met het team. /liliHeel wat sfeer
- en inspiratiemomenten zoals afterworks, boeiende sprekers, teamdag... /li /ul