chief financial officer
Il y a 20 heures
Bruges, Flanders, Belgique
Jobbydoo
Temps plein
Gratuit avec email ou Google
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
Gratuit avec email ou Google
Als CFO ben je de strategische rechterhand van de CEO en maak je deel uit van het directiecomité. Je bent eindverantwoordelijke voor het financieel beleid, de financiële rapportering en fungeert als strategisch klankbord voor de directie om de groeistrategie te realiseren. Je waakt mee over de financiële gezondheid van een breed vertakte groepsstructuur waar wezenlijke gereguleerde geldstromen behoren tot de core business (o.a. van het erkend sociaal verzekeringsfonds en het erkend sociaal secretariaat) en stuurt een brede, multidisciplinaire organisatie aan.
-
key responsibilities
- Integraal Leiderschap: Leiden en coachen van het Finance team, evenals het Facility team en Mobility team, samen een omvangrijke ploeg van 45 medewerkers.
- Strategisch Financieel Beleid: Vertalen van de langetermijnvisie naar een solide financieel plan als essentieel deel van het business plan en het aansturen van de volledige budgetterings-, forecasting
- en controlecyclus.
- Treasury & Capital Management: managen van cashflows en liquiditeiten, inclusief het onderhouden van de bankrelaties en onderzoeken van optimale financieringsmogelijkheden voor grootschalige projecten.
- M&A en Groei: Screenen van aangebrachte targets en begeleiden van fusies, overnames en strategische partnerships op vooral financieel vlak.
- Data-driven Controlling, Digitalisering en Management Reporting: Beoordelen van de ROI van kapitaalintensieve transformatieprojecten en het inzetten van moderne IT-, BI
- en ERP-tools om business units te voeden met strategische inzichten.
- Governance & Compliance: Waken over een onberispelijke compliance in een strikt gereguleerde sector en fungeren als aanspreekpunt voor de raad van bestuur en overheidsinstanties.
- qualifications
- Je behaalde een Masterdiploma in een economische, financiële of bedrijfskundige richting.
- Je beschikt over minstens 10 tot 15 jaar relevante ervaring in een senior financieel managementrol, bij voorkeur binnen een corporate omgeving, de bankensector of een complexe dienstverlenende of gereguleerde omgeving.
- Je hebt aantoonbare ervaring met geavanceerde ERP/BI-tools. Je hebt een natuurlijke interesse in digitalisering en omarmt de mogelijkheden die artificiële intelligentie met zich meebrengt.
- Je bent een ondernemende pionier met een sterke visie, die kritisch naar bestaande processen durft te kijken om de werking van de organisatie
- in finance maar ook algemeen
- continu te verbeteren.
- Als geboren changemanager stuur je veranderingsprocessen vlot aan en neem je je teams met enthousiasme mee in elke transitie.
- Dankzij jouw uitstekende communicatieve vaardigheden blink je uit in diplomatiek en proactief stakeholdersmanagement. share this job.
-
key responsibilities
- Integraal Leiderschap: Leiden en coachen van het Finance team, evenals het Facility team en Mobility team, samen een omvangrijke ploeg van 45 medewerkers.
- Strategisch Financieel Beleid: Vertalen van de langetermijnvisie naar een solide financieel plan als essentieel deel van het business plan en het aansturen van de volledige budgetterings-, forecasting
- en controlecyclus.
- Treasury & Capital Management: managen van cashflows en liquiditeiten, inclusief het onderhouden van de bankrelaties en onderzoeken van optimale financieringsmogelijkheden voor grootschalige projecten.
- M&A en Groei: Screenen van aangebrachte targets en begeleiden van fusies, overnames en strategische partnerships op vooral financieel vlak.
- Data-driven Controlling, Digitalisering en Management Reporting: Beoordelen van de ROI van kapitaalintensieve transformatieprojecten en het inzetten van moderne IT-, BI
- en ERP-tools om business units te voeden met strategische inzichten.
- Governance & Compliance: Waken over een onberispelijke compliance in een strikt gereguleerde sector en fungeren als aanspreekpunt voor de raad van bestuur en overheidsinstanties.
- qualifications
- Je behaalde een Masterdiploma in een economische, financiële of bedrijfskundige richting.
- Je beschikt over minstens 10 tot 15 jaar relevante ervaring in een senior financieel managementrol, bij voorkeur binnen een corporate omgeving, de bankensector of een complexe dienstverlenende of gereguleerde omgeving.
- Je hebt aantoonbare ervaring met geavanceerde ERP/BI-tools. Je hebt een natuurlijke interesse in digitalisering en omarmt de mogelijkheden die artificiële intelligentie met zich meebrengt.
- Je bent een ondernemende pionier met een sterke visie, die kritisch naar bestaande processen durft te kijken om de werking van de organisatie
- in finance maar ook algemeen
- continu te verbeteren.
- Als geboren changemanager stuur je veranderingsprocessen vlot aan en neem je je teams met enthousiasme mee in elke transitie.
- Dankzij jouw uitstekende communicatieve vaardigheden blink je uit in diplomatiek en proactief stakeholdersmanagement. share this job.