Délégué à la protection des données

Notre client:

C'est un groupement d'employeurs intersectoriel basé à Bruxelles, dont la mission est de renforcer les associations du secteur non-marchand en leur apportant un soutien humain et administratif. Pour ce faire, il recrute des experts dans différents domaines et les met à disposition de plusieurs associations membres. Ces professionnels partagent ainsi leur temps de travail entre différentes structures actives dans des secteurs variés tels que la santé, le handicap, les services sociaux, la cohésion sociale, l'insertion socio-professionnelle, les habitats protégés, ou encore les maisons d'accueil.

Pourquoi travailler pour eux?

Un travail porteur de sens dans le secteur non-marchand:

Vous mettez votre expertise au service d'associations qui œuvrent pour des causes sociales variées (santé, handicap, insertion socio-professionnelle…). Travailler chez notre client c'est contribuer directement au renforcement de ces structures essentielles à Bruxelles.

Un projet innovant en pleine expansion:

En rejoignant notre client vous intégrez un dispositif de travail partagé qui évolue et grandit. Ce projet DPO, lancé en janvier 2025, offre une opportunité unique de participer à sa construction et d'avoir un réel impact sur son développement futur.

Un cadre de travail stimulant et varié:

Vous travaillez avec plusieurs associations membres, ce qui vous permet de diversifier vos missions, d'élargir vos compétences et d'éviter la routine. En plus, notre client propose un package salarial compétitif pour un équilibre entre engagement social et reconnaissance professionnelle.

C'est une belle opportunité pour celles et ceux qui souhaitent allier expertise, impact social et diversité dans leur quotidien professionnel

Votre fonction/mission:

Le cadre général de votre mission relève de l'article 39 du RGPD 

Vous êtes mis à la disposition des associations membres, vous les conseillez et les accompagnez dans les aspects liés à la sécurité des accès aux données à caractère personnel, de leur utilisation, du stockage physique et informatique, des utilisateurs de ces données, de la restauration des données et du respect de la loi sur la protection de la vie privée.

Pour chacune des associations membres :

• Vous vous rendez chez les membres, réalisez des diagnostics et proposez des plans d'action personnalisés.

• Vous mettez en place ou complétez une politique de gestion des données conforme au RGPD.

• Aide à la création du registre de traitement des données.

• Aide à la rédaction de clauses et mentions RGPD pour divers documents et outils (ex. : contrat de travail, contrats prestataires, fiche patient/bénéficiaire, site web, logiciel métier etc.).

• Aide à la mise en place de la procédure relative à l'accès des personnes concernées à leurs données personnelles et de la procédure à suivre en cas de violation des données.

• Vous sensibilisez le personnel au respect du RGPD.

• Vous offrez le support juridique adéquat.

• Vous effectuez un suivi annuel de la conformité des associations.

• Vous coopérez avec l'APD (Autorité de Protection des Données) en tant que le/la référent(e), le cas échéant.

• Vous traitez les éventuels incidents.

Votre profil:

• Vous êtes porteur(euse) d'un Master ou Bachelier en droit ou d'un diplôme de niveau Master avec une certification DPO délivrée par un organisme reconnu.

• Vous parlez couramment le français et êtes idéalement capable de converser en néerlandais.

• Une bonne compréhension des outils de gestion classiques en entreprise (Microsoft 365, CRM, ERP, etc. )

• Vous disposez d'une première expérience probante dans la fonction.

• Vous avez une appétence forte pour le juridique et la gestion des risques.

• Vos points forts:
  -Autonomie et proactivité

  -Rigueur, analyse, méthodique, capacité à vulgariser

  -Flexible, vous vous adaptez à des environnements de travail très variés

  -Discret(e) respectueux(euse) de la confidentialité

• Bonne communication : vous faites preuve d'aisance relationnelle, de pédagogie, et de médiation. Vous savez convaincre plutôt que contraindre.

  Compétences techniques :

• Connaissance du Cadre Légal: Vous démontrez une très bonne connaissance du RGPD, des dispositions légales en matière de sécurité de l'information. Vous êtes prêt(e) à vous tenir informé(e) des évolutions et à guider les associations pour assurer leur conformité aux obligations légales.

• Compréhension des systèmes d'information et de sécurité informatique afin de gérer les risques liés à la protection des données,

• Capacité à créer et rédiger des procédures, créer des outils internes/ recommander des logiciels le cas échéant.

• Vous savez évaluer le travail réalisé (quantitatif et qualitatif) et êtes force de proposition pour organiser un suivi efficace du travail à mener.

• Vous connaissez le secteur non-marchand et ses spécificités- ceci est un atout.

Notre client vous offre:

• Contrat à temps plein et à durée indéterminée, régime 38h/semaine. (horaire de 9h à 17h)

• Une rémunération en corrélation avec les barèmes de la CP330, chèque-repas, assurance groupe, prise en charge des frais de transport en commun STIB/SNCB