Supervisor Logistiek Lab Services

The Opportunity:Responsible for the daily coordination and overall management of the Avantor Services team at the customer site. This includes ensuring health and safety compliance, staff training, and team supervision to deliver high-quality service.The role also involves working closely with other suppliers, senior stakeholders, and the scientific community to maintain service continuity. This is done by monitoring Key Performance Indicators (KPIs) and meeting Service Level Agreements (SLAs). May support a more senior supervisor as needed.Avantor is op zoek naar een gepassioneerde en enthousiaste Supervisor Logistiek Lab Support om ons team in Beerse/Geel te versterken. In deze uitdagende en veelzijdige functie stuur je een gemixt team aan en creëer je een werkomgeving waar teamwork en professionaliteit centraal staan. Heb jij een natuurlijke leiderschapsstijl? Kun jij goed omgaan met verschillende persoonlijkheden en ben je een coach die anderen inspireert en ondersteunt? Dan is deze rol perfect voor jou Wat bieden wij jou?Een voltijdse positie op de site van onze farmaceutische klant in Beerse, met een vast contract.Aantrekkelijk salaris met extra voordelen, waaronder een 13e maand, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en bonusplan.De kans om in een gevarieerde functie te werken en een belangrijke bijdrage te leveren aan de life sciences-industrie.Werkuren: maandag tot vrijdag, met flexibele starttijden tussen 07:30 en 09:00 en eindtijden vanaf 16:00. Jouw team en jouw rolAls Supervisor stuur je een team van 13 tot 15 medewerkers aan, elk met een logistieke verantwoordelijkheid. Je maakt deel uit van een dynamisch team van 6 andere Supervisors en werkt nauw samen om de kwaliteit en veiligheid binnen ons Services-departement te waarborgen. Jij bent de motor achter de motivatie en ontwikkeling van je team, en zorgt ervoor dat de juiste mensen op de juiste plaats staan. Wat zoeken wij?Ervaring: Je hebt ervaring in logistieke activiteiten en bij voorkeur al een eerste ervaring in een leidinggevende rol. Ervaring in de farmaceutische sector of een labomgeving is een plus, maar geen vereiste.Vaardigheden: Je hebt een goede kennis van MS Office (vooral Excel en Outlook) en sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands, met een goede beheersing van Engels.Leiderschap: Jij hebt de juiste attitude en het vermogen om te coachen, luisteren, en te motiveren. Je hebt oog voor de verschillende persoonlijkheden in je team en kunt op een positieve manier inspelen op de behoeften van je medewerkers.Flexibiliteit en verantwoordelijkheid: Je bent flexibel in het omgaan met wisselende prioriteiten, hebt oog voor veiligheid en werkprocedures, en weet hoe je een goede werkrelatie onderhoudt met zowel je team als de klant. Hoe ga jij impact maken?Teamcoaching: Je coacht je teamleden, geeft opbouwende feedback en ondersteunt hen in hun professionele groei. Je weet hoe je met verschillende persoonlijkheden omgaat en creëert een sfeer van open communicatie.Plannen en organiseren: Je stelt de dagelijkse werkplanning op en zorgt ervoor dat iedereen op de juiste plaats staat, rekening houdend met prioriteiten en afwezigheden.Veiligheid en professionaliteit: Je controleert regelmatig of de veiligheidsmaatregelen en werkprocedures goed worden nageleefd.Klantgericht werken: Je speelt in op de noden van de klant, zoekt naar mogelijkheden om processen te verbeteren en zorgt voor een continue goede relatie met de klant.Operationele ondersteuning: Waar nodig bied je operationele ondersteuning aan je team, bijvoorbeeld bij het ontvangen van goederen en het plaatsen van bestellingen. Ben jij een flexibele, motiverende Supervisor die goed kan luisteren, coachen en met diverse persoonlijkheden kan omgaan? Dan nodigen we je uit om je aan te sluiten bij ons dynamische team en een belangrijke rol te spelen in de verdere groei van Avantor#LI-OnsiteDisclaimer:The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees assigned to this classification. They are not intended to be construed as an exhaustive list of all responsibilities, duties and skills required of employees assigned to this position. Avantor is proud to be an equal opportunity employer.Why Avantor?Dare to go further in your career. Join our global team of 14,000+ associates whose passion for discovery and determination to overcome challenges relentlessly advances life-changing science.The work we do changes people's lives for the better. It brings new patient treatments and therapies to market, giving a cancer survivor the chance to walk his daughter down the aisle. It enables medical devices that help a little boy hear his mom's voice for the first time. Outcomes such as these create unlimited opportunities for you to contribute your talents, learn new skills and grow your career at Avantor.We are committed to helping you on this journey through our diverse, equitable and inclusive culture which includes learning experiences to support your career growth and success. At Avantor, dare to go further and see how the impact of your contributions set science in motion to create a better world. Apply todayEEO Statement:We are an Equal Employment/Affirmative Action employer and VEVRAA Federal Contractor. We do not discriminate in hiring on the basis of sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religious creed, national origin, physical or mental disability, protected Veteran status, or any other characteristic protected by federal, state/province, or local law.If you need a reasonable accommodation for any part of the employment process, please contact us by email at and let us know the nature of your request and your contact information. Requests for accommodation will be considered on a case-by-case basis. Please note that only inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to from this email address.Privacy Policy:We will use the personal information that you have submitted to us in order to consider your application for the relevant role. Your privacy is important to us. Please click here for our Privacy Policy which explains the purposes for which we will use your personal information and the ways in which we will handle and retain your information. It also explains the rights you have in relation to your information, and how to contact us with any queries or requests.3rd Party Non-Solicitation Policy:By submitting candidates without having been formally assigned on and contracted for a specific job requisition by Avantor, or by failing to comply with the Avantor recruitment process, you forfeit any fee on the submitted candidates, regardless of your usual terms and conditions. Avantor works with a preferred supplier list and will take the initiative to engage with recruitment agencies based on its needs and will not be accepting any form of solicitation.