Emplois actuels liés à Technieker Realisaties - Hasselt België - De Watergroep

**Technieker Realisaties (Hasselt)**:

- Afdeling: Technisch
- Locatie: Hasselt, BE, 3500
- Datum: 7 feb. 2025
- Loonklasse: E

Ben je benieuwd wat bovenstaande loonklasse precies inhoudt? Hieronder vind je de bruto maandlonen voor deze functie.

**Waar kom je terecht?**:
We zoeken een technieker voor de regio Limburg (Hasselt). Je rapporteert aan de Zonemanager Realisaties & Relatiebeheer.

**Wat zijn jouw opdrachten? Wat staat jou te doen?**:
Als Technieker realisaties zorg je voor het nazicht en het opmeten van verhardingen van bestaande aftakkingen bij aanpassingswerken en help je bij het afsluiten van leidingen bij aanpassingswerken.
- Je contacteert de klant voor het maken van concrete afspraken.
- Je verwittigt de bevoegde instanties
- Je meet de verhardingen op.
- Je controleert de uitvoering van de vernieuwingen/aanpassing van de aftakkingen door de aannemers.
- Je lost eenvoudige praktische werkproblemen op.
- Je maakt uitvoeringsschetsen van aftakkingen.
- Je signaleert problemen en voorvallen en bespreekt ze met de Toezichter leidingen

**WIe ben je en wat breng je mee?**:

- Kennis van technieken, toestellen en hulpmiddelen eigen aan de distributie (aftakkingen)
- Basiskennis van de opbouw en werking van een leidingnet
- Basiskennis van de onderscheiden koppelingswijzen van leiding
- en hulpstukken
- Basiskennis van veiligheids
- en milieuvoorschriften
- Kennis van plan lezen en opmaken van schetsen
- Basiskennis van algemene technische voorwaarden en beschrijvende opmeting (deel aftakkingen)
- Kennis van de courante software

**Beschik jij over de volgende persoonsgebonden competenties?**:

- **Flexibiliteit**: je past je aanpak of gedrag aan als de concrete situatie dat vereist.

**- Klantgerichtheid**: je reageert vriendelijk, adequaat en correct op belanghebbenden.
- ** Initiatief**: je neemt initiatief en werkt vanuit de eigen functie aan je eigen ontwikkeling en aan die van de organisatie.

**- Plannen en organiseren**: je brengt orde en structuur in de uit te voeren werkzaamheden. Je stelt prioriteiten en verkrijgt zo een duidelijk overzicht.
- ** Samenwerken**: je levert een bijdrage aan een gezamenlijk resultaat in een team of project, ook als dat niet meteen van persoonlijk belang is.

**- Verantwoordelijkheid**: je handelt in overeenstemming met de belangen, waarden en normen van De Watergroep.
**- Zorgvuldigheid**: je handelt met aandacht voor kwaliteit en gericht op het voorkomen van fouten.

**Waar mag je op rekenen?**:
In ruil voor jouw talent bieden we je graag een contract van onbepaalde duur (mogelijkheid tot statutarisering) bij het grootste drinkwaterbedrijf in Vlaanderen.
Kiezen voor een job bij De Watergroep is kiezen om een verschil te maken in onze samenleving. Samen met zo'n 1.600 collega's bouw je mee aan een klimaatrobuuste en duurzame watervoorziening.
Voor de bepaling van het loon gelden er bij De Watergroep vastgelegde barema’s. Ervaring bij openbare instellingen telt steeds mee. Relevante privé-ervaring kan meegenomen worden bij de bepaling van het loon.
Het loon wordt aangevuld met heel wat extralegale voordelen: maaltijd
- en ecocheques, eindejaarstoelage, vakantiegeld, 100% terugbetaald woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en/of fietsvergoeding, hospitalisatieverzekering, ambulante kostenverzekering en een aantrekkelijk aantal vakantiedagen.
De Watergroep geeft je ruimte om te groeien en investeert dan ook in opleidingen.

**Interesse?**:
Solliciteer uiterlijk op** 06/03/2025**
Als je in aanmerking komt, krijg je via mail een uitnodiging voor de selectieproeven.

**Heb je nog vragen?**:

- Voor meer informatie over de functie kan je contact opnemen met met Marc Corstjens, Zonemanager Realisaties en Relatiebeheer - +32 496 57 47 31

**Hoe verloopt jouw sollicitatie?**:
Leuk dat je bij ons wilt solliciteren Elke sollicitatie is anders natuurlijk, maar over het algemeen zal je onderstaande stappen doorlopen*:
De Watergroep vindt het belangrijk om talentvolle medewerkers met verschillende achtergronden aan te werven en te laten doorgroeien.

Wij benutten verschillen en dragen bij tot meer creativiteit en innovatie. Wij respecteren ieders eigenheid en bieden vanuit die houding gelijke kansen aan (toekomstige) medewerkers ongeacht hun leeftijd, afkomst, arbeidshandicap, geslacht of seksuele geaardheid. Ongewenste gedragingen tussen medewerkers of tussen medewerkers en klanten, worden niet geduld.

**Jouw bruto maandloon voor deze functie**:
Wij werken met vastgelegde barema’s. Ervaring bij openbare instellingen telt steeds mee. Ervaring uit de privé kan worden gevaloriseerd mits ze relevant wordt bevonden voor de beoogde job.

**Geen ervaring**

**3 jaar ervaring**

**6 jaar ervaring**

**9 jaar ervaring**

**15 jaar ervaring**
- € 2858,97
- € 3060,21
- € 3274,44
- € 3505,98
- € 3880,34