Educateur A1

**EDUCATEUR A1 (H/F/X) **« Appui aux parcours vers l’emploi »**

Contrat temps-plein à durée déterminée 12 mois (renouvelable)

**Missions**:
Au sein du service d’insertion socioprofessionnelle et sous la responsabilité de la Directrice de l’action sociale, l’éducateur (H/F/X) est en charge **d’accompagner les bénéficiaires éloignés du marché du travail par le biais de formations « pré-qualifiantes »** (ouvrier polyvalent ou ouvrier d'entretien des espaces verts).

L’éducateur (H/F/X) est en charge du suivi des parcours de formation de demandeurs d’emplois éloignés du marché du travail, suivis par le service insertion du CPAS ou le Forem.

L’éducateur (H/F/X) coordonne le parcours de formation avec des partenaires associatifs locaux.
- Fonctions d’ordre pédagogique : _
- Evaluation des compétences et habilités techniques ;
- Réalisation d’un programme de formation par le travail ;
- Gestion et accompagnement des stagiaires dans les lieux de stages ;
- Encadrement normatif via un suivi individualisé et évolutif ;
- Développement de partenariats avec le tissus socio-économique local.
- Fonctions d’ordre administratif : _
- Planification des programmes d’activités ;
- Gestion et suivi des présences ;
- Coordination de la logistique des locaux de formation ;
- Rédaction des rapports de suivi pour le Forem

**Profil & conditions d'emploi**:

- Etre porteur d’un Baccalauréat éducateur
- Avoir des connaissances de base dans les domaines du bâtiment (menuiserie, électricité, peinture, maçonnerie, espaces verts, bien-être et sécurité)
- Compétences requises:
Aptitudes relationnelles et psychopédagogiques

Aptitude à s'intégrer dans une équipe tout en étant autonome dans les tâches confiées

Sens de l’organisation et capacité de gestion

Créativité et proactivité

Maîtrise des outils informatiques de base (Word / Excell / Outlook)

Capacités rédactionnelles
- Posséder un permis de conduire

**Nous vous offrons**:

- La prise en compte de l’ancienneté (jusqu’à 20 ans)
- Une rémunération liée à votre expérience (barème RGB, niveau B1)
- Des avantages complémentaires (assurance hospitalisation avantageuse, pension complémentaire, crèche, remboursement des frais de transport en commun ou à vélo)
- Un encadrement personnalisé en phase avec vos objectifs
- Des horaires flexibles
- Un cadre de travail agréable

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Horaires:

- Lun-Ven
- Travail de jour

Mesures COVID-19:
Strict respect des mesures sanitaires en vigueur