2024-234 Ergotherapeut(E) - Geriatrie (M/v/x) - 38u - Cbd (6 Maanden)

**Onderneming**:
Het Universitair Verplegingscentrum Brugmann (UVC Brugmann) is een openbaar ziekenhuis binnen het irisnet. Het is uitgerust met een breed ziekenhuisaanbod (drie complementaire sites: Horta, Paul Brien en Koningin Astrid) en beschikt over een specifieke architectuur, die voortdurend evolueert.

Als sterk maatschappelijk betrokken ziekenhuis ijvert het UVC Brugmann ervoor alle patiënten, zonder onderscheid, op elk moment toegang te bieden tot de beste zorg.

Artsen, verpleegkundigen, paramedici, administratief personeel, arbeiders... er zijn erg uiteenlopende profielen aan het werk in het ziekenhuis en u ontdekt er ook heel verrassende functies. Het UVC Brugmann is regelmatig op zoek naar nieuwe talentvolle en gemotiveerde medewerkers die garant staan voor de waarden van het ziekenhuis.

Op dit moment zijn we dan ook op zoek naar een Ergotherapeut(e) voor de geriatrie, die klaar is om deel uit te maken van de ziekenhuiswereld en zin heeft om te groeien in een gedreven en dynamisch team.

**Functie**:
**Activiteiten en taken verbonden aan de functie**
- De ergotherapeut staat in om de autonomie en de zelfstandigheid van de patiënt te verbeteren op het niveau van mobiliteit (beweging), van cognitieve functies (geheugen, aandacht en taal), van voeding (deglutitie, nutritie) en van dagelijkse vaardigheden._
- Het ten laste nemen van de gehospitaliseerde of ambulante patiënten ofwel individueel ofwel in een groep
- Het opmaken van een balans van autonomie voor de patiënt: evaluatie, testen, situatie-inzet
- Het uitwerken van een programma betreffende zowel motor-, cognitieve, sociaal, met het milieu verband houdend rehabilitatie als psychologische
- Deelnemen aan de groepsvergaderingen via het doorgeven van informatie
- Deelname aan de ontwikkeling van het beleid en van de strategie van het verpleegkundig en paramedisch departement

**Vereisten voor de functie**
- In het bezit zijn van het bachelor diploma in ergotherapie en het VISUM
- Voldoen aan de wettelijke voorwaarden van tweetaligheid (geslaagd SELOR-proef)
- Slagen voor het selectie-onderhoud
- Voldoen aan de kwalificaties voor de functie
- **Hiërarchie**: Hoofdergotherapeut
- **Uurrooster**: 38uur/week
- **Indiensttreding**: onmiddellijk

**Profiel**:
**Vereist profiel voor de functie**

Met deze eigenschappen wordt u onze nieuwe collega:

- U hebt kennis van de psychiatrie
- Groepsactiviteiten kunnen organiseren
- Vaardigheden:

- analysevermogen (kritische benadering), planning, organisatie, totstandbrenging, evaluatie en opvolging van processen
- mondelinge en schriftelijke communicatie
- inter
- en multidisciplinair teamwerk
- beheersing van de klassieke IT-tools (MS office)
- onderhouden en bijwerken van zijn kennis (vb. : interne en externe opleidingen)
- werkorganisatie (dringend/belangrijk)
- aanpassingsvermogen aan veranderingen/onvoorziene omstandigheden (flexibiliteit)
- Competenties:

- Polyvalentie en aanpassingsvermogen
- Verantwoordelijkheidszin, autonoom kunnen werken
- Dynamisme, zin voor initiatief en creativiteit
- Constructieve geest
- Stressbeheer en beheer van prioriteiten
- Beschikbaar en empathisch
- Pedagoog en didactisch (vb. : opvoeding van de patiënt)
- Wetenschappelijke geest (onderzoek) en nauwgezetheid (organisatie en methode)
- Analytische geest en synthesevermogen
- Een succesvolle ervaring in een dienst geriatrie is een pluspunt

**Aanbod**:
**Aanbod**
- **IFIC-functie**: Ergotherapeut
- **IFIC-functienummer**: 4073
- **FIC-categorie**: 14 - IFIC geactiveerd

Min.: € 38 984,47 geïndexeerd

Max.: € 61 584,12 geïndexeerd

Het maximum wordt bereikt na 35 jaar geldelijke anciënniteit.

Afwikkelingspercentage: 2,0807
- **Interne functie**: Ergotherapeut
- **Jaarloon voltijds: Loonschaal (sociaal charter)**:BH 1/2/3

Min.: € 33 670,90 geïndexeerd

Max.: € 60 712,85 geïndexeerd

Het maximum wordt bereikt na 27 jaar geldelijke anciënniteit.

Afwikkelingspercentage: 2,0807
- Het salarispakket omvat een aantal extralegale voordelen, zoals:

- maaltijdcheques ter waarde van € 7,30;
- voorkeurstarieven voor medische zorg in alle ziekenhuizen van het Irisnet (voor u, uw partner, uw familieleden ten laste in opgaande of neergaande lijn);
- een tegemoetkoming (80 % voor de NMBS en 100 % voor de MIVB) in de kosten voor het openbaar vervoer en/of een fietsvergoeding;
- een jaarlijkse aanmoedigingspremie en een eindejaarspremie;
- een maandelijkse tweetaligheidspremie van € 150 bruto (op voorwaarde dat u het taalcertificaat van Selor artikel 10 kunt voorleggen);
- 24 wettelijke vakantiedagen en 5 extralegale vakantiedagen (+ verschillende dagen omstandigheidsverlof);
- een pensioenverzekering (3 %, volledig gefinancierd door de werkgever);
- een kinderdagverblijf voor de kinderen van het personeel;
- talrijke loopbaanmogelijkheden binnen een groot netwerk (Irisnet);
- een integratietraject op maat om u te ondersteunen in uw nieuwe functie;
- een opleidingsprogramma dat u de kans biedt om te groeien in uw loopbaan.

**Kandi