Gestionnaire Formation

**Société**:
**Le CPAS de la Ville de Bruxelles **est doté d’une politique dynamique d’action au service de chaque citoyen bruxellois dans un esprit de respect, de solidarité, d'engagement, d'inclusion et d'innovation. Il offre à ses collaborateur-trices - près de 3000 aujourd’hui - un environnement de travail flexible où l'intégrité, l’enthousiasme et le professionnalisme sont au cœur des services offerts.

Aujourd’hui, il est à la recherche d’un-e** gestionnaire formation **pour son** Entité Formation et Emploi (EFE). **Cette personne sera chargée de développer et gérer le processus de formation et de développement des compétences des ayants droit et des personnes en emploi d’insertion. Elle coordonnera les activités des formateur-trice-s de son équipe et veillera à développer et entretenir un réseau de prestataires et de partenaires en matière de formation.

**Fonction**:

- Vous assurez la coordination et la mobilisation de votre équipe autours des projets
- Vous procédez au suivi individuel des membres de votre équipe (entretiens d’évaluation, détermination des priorités, etc.) et veillez à la formation continue de ceux-ci
- Vous contribuez à l’atteinte des objectifs de votre Entité et participez aux réflexions relatives au fonctionnement de celui-ci (développement d’outils communs, piste de solutions, etc.)
- Vous assurez la supervision, la gestion administrative et logistique des formations collectives
- Vous êtes chargé-e de développer et d’entretenir un réseau de prestataires et de partenaires en matière de formation (marchés publics)

**Profil**:

- Vous êtes une personne dynamique, organisée et à l’écoute
- Vous êtes capable de diriger et de motiver vos collaborateurs
- Vous pouvez développer un réseau, coordonner des projets et êtes orienté solutions
- Vous êtes titulaire d’un diplôme belge de **Master en sciences humaines, sciences de l’éducation, pédagogie et/ou à orientation sociale** ou êtes en possession d’une décision d’équivalence assimilant le diplôme d’études étranger au diplôme requis au moment de l’engagement
- Vous disposez d’une **expérience professionnelle **dans le domaine de l’insertion socioprofessionnelle ou de la formation et du développement des compétences**:

- Vous connaissez les **organismes d’insertion socioprofessionnelle **et leur fonctionnement
- Vous avez des connaissances en matière de **marchés publics**:

- Vous disposez d’une parfaite maîtrise d'une des deux langues régionales (FR/NL) et d'une bonne capacité rédactionnelle dans cette langue
- Vous possédez une connaissance de base de l’autre langue régionale
- Vous êtes titulaire du brevet linguistique SELOR ou disposé à l’obtenir

Une expérience professionnelle en gestion d’équipe constitue un atout.

**Offre**:

- Un environnement flexible et varié
- Un horaire : temps plein (37h30/semaine)
- Une échelle barémique **A1 **conforme aux barèmes des administrations locales de la Région Bruxelles-Capitale avec un salaire mensuel brut minimum à l’index actuel de **3.761,35 €** (**qui peut être supérieur** compte tenu de la valorisation des expériences professionnelles antérieures ainsi que de la réussite de l’examen linguistique SELOR)

**Rejoignez nos équipes **
- CV
- lettre de motivation
- copie du/des diplôme(s) requis ou décision d’équivalence assimilant le diplôme d’études étranger au diplôme requis
- en l’absence du diplôme : preuve écrite que la demande d’équivalence du diplôme étranger est en cours

Pour plus d’informations sur les documents à fournir et notre procédure de sélection, n’hésitez pas à consulter notre site internet (« **Travailler au CPAS - Comment solliciter** »)