Aankoper

De HR-experten van Talentus brengen jou in contact met je toekomstige werkgever. Deze gepassioneerde specialisten werken voor middelgrote Belgische ondernemingen. Zij maken er hun missie van om jouw talent te laten openbloeien in een job die je als gegoten zit.

**Functie**:
Samen met je collega's identificeer en selecteer je actief nieuwe leveranciers in Europa en sta je in voor de voorraad. Je komt terecht in een team waarin je **operationeel** doelstellingen** moet behalen en je rapporteert hierbij aan de Globale Purchase Manager.

Hieronder kan je een deel van je verantwoordelijkheden terugvinden:

- Je beheert de **hele cyclus** van het **aankoopproces**: artikel
- en prijsbeheer, order management, inventory management en supplier management;
- Je bent verantwoordelijk voor het **aankopen en plannen** van producties bij de Europese toeleveranciers;
- Je onderhandelt over prijzen, levertermijnen en betalingscondities;
- Je bent verantwoordelijk voor de **voorraad **en volgt de **verkoopprognose
- en resultaten** op en vult de aankoop forecast gegevens aan;
- Samen met je team en je collega's van andere afdelingen (productie, sales, marketing,...) overleg je inkoopstrategie, toets je noden af en zorg je voor een aangepaste aanpak binnen je leverancierportefeuille;
- Reizen zal in deze functie zeer sporadisch zijn.

**Aanbod**:
Voor de nieuwe collega staat er uiteraard een motiverend loonpakket tegenover:

- Je komt terecht in een **jong en** **zeer gedreven** team;
- Je zal werken in een **sterk groeiende en stabiele** onderneming met heel wat ambitie;
- Regelmatig wordt er een **teambuilding** of uitje met de collega's georganiseerd;
- Een **voltijdse** job (40u) waarbij **glijdende uren **en een **thuiswerkpolicy** volledig ingeburgerd zijn;
- Een **brutoloon** tussen 3000€ en 4000€ ;
- ** Maaltijdcheques** van 8€ per gewerkte dag;
- ** Hospitalisatieverzekering** bij DKV;
- ** Ecocheques** 250€/jaar;
- MacBook Air;
- Iphone + abonnement;
- ** Firmawagen** met tankkaart na een positieve evaluatie na 6 maanden in dienst;
- Naast je wettelijke vakantiedagen bouw je ook nog 12ADV-dagen op jaarbasis.

Interesse of toch nog vragen? Aarzel zeker niet om ons te contacteren.

**Profiel en vaardigheden**:
Onze klant hecht veel belang aan een **langetermijn relatie**.

Volgende eigenschappen zijn dan ook belangrijk voor hen:

- Je beschikt over een minimum **5 tot 10 jaar ervaring** als aankoper en hebt ervaring in het selecteren en evalueren van leveranciers;
- ** Proactieve, meedenkende houding**, met de nodige flexibiliteit en aanpassingsvermogen;
- ** Samenwerking en regelmatig** **overleg** met de andere afdelingen is cruciaal;
- In drukke periodes weet je het hoofd koel te houden en **prioriteiten** te stellen;
- Je bent **communicatief** sterk zowel mondeling als schriftelijk in het **Nederlands, Frans en Engels**;
- ** Excel** heeft voor jou geen geheimen meer en je bent **sterk analytisch **aangelegd;
- Je hebt een sterke affiniteit met en interesse in **technische producten**;
- Je bent **administratief sterk en punctueel**;
- Je bent **toegankelijk en behulpzaam**, maar kan ook **zelfstandig** werken.

**Over de organisatie**:
De holding waar je voor komt te werken is meer dan 10 jaar actief in Europa, Azië en Amerika en bestaat uit 2 bedrijven:

- Het eerste bedrijf heeft als hoofdactiviteit het opzetten van industriële projecten;
- Het tweede bedrijf voorziet dan weer professionele installateurs in een groot aanbod van zonnepanelen, montagesystemen en omvormers, maar ook laadinfrastructuren.

Het afgelopen jaar kende de groep een enorme groei en willen ze deze groei ook graag globaal verder zetten.

**Ambitie, passie en samenwerking** zijn waarden die hen typeren als groep. Zij hechten dan ook veel belang om voor hun medewerkers een aangename werkomgeving te creëren.