Technicien Electronicien

**Société**:
Travailler à la Clinique St-Pierre c’est avant tout intégrer un centre hospitalier de référence qui met l’accent sur le bien-être de ses patients par un accueil, une prise en charge par un personnel soignant et médical compétent et proche. La Clinique St-Pierre c’est également la recherche constante d'amélioration de la qualité au profit des patients et d’innovation pour offrir à ceux-ci des techniques de pointe.

**MISSION**:
Votre mission consistera à veiller au maintien de la performance des équipements médicaux, à leur adaptation, à leur mise en conformité par rapport aux lois et réglementations en vigueur et à leur sécurité afin de diminuer le risque d’incident et d’assurer la continuité de fonctionnement des équipements médicaux.

**Fonction**:

- En concertation avec le supérieur, assurer les contrôles nécessaires et l’entretien préventif et systématique de l’appareillage suivant les recommandations et obligations ;
- Procéder aux réparations de l’appareillage médical : analyser le problème, dépanner et passer les commandes des pièces nécessaires ou faire dépanner par les firmes externes ;
- Faire les réparations urgentes d’appareillage médical auprès du lit des patients ;
- Rédiger et encoder ses rapports d’intervention ;
- Aider à la mise en service du nouveau matériel ;

**Profil**:

- Diplôme A2 de Technicien en Electronique/ Bachelier en Electronique ;
- Vous êtes apte et motivé à compléter vos compétences techniques par des compétences propre au domaine médical (réglementation et procédures de sécurité, déontologie du domaine médical, etc.)
- Vous maîtrisez les outils informatiques (Suite Office) et de gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO) ;
- Vous êtes doté de qualités relationnelles certaines pour la communication orale et écrite ;
- Vous vous intégrez facilement au sein d’une équipe et vous possédez des aptitudes pour le travail en autonomie ;
- Vous faites preuve d’un esprit d’initiative ;
**Offre**:

- Contrat à Durée Indéterminée - Temps plein (38h/semaine) ;
- Date d’entrée : immédiate;
- Un environnement de travail de qualité ;
- Des avantages extra-légaux tels que : 13ème mois, chèque-repas de 4.50€ (après 6 mois d’ancienneté), éco-chèques et chèques-cadeau octroyés selon les règles d’attribution prévues par le règlement ou CCT d’entreprise ;
- Une intervention dans les frais de transports privés et publics (remboursement 100% SNCB). Site proche des grands axes, avec parking et abri vélo, accès gare et bus.

**En rejoignant la CSPO,** **vous trouverez un emploi qui**:

- a du **sens** au sein d’un centre hospitalier de référence au service du patient où règne une ambiance conviviale, et qui se veut Hôpital en Transition cherchant à réduire son impact environnemental ;
- vous permet de **développer vos compétences professionnelles** grâce à un large catalogue de formations ;
- prend soin de votre **bien-être**: cadre de travail moderne et lumineux à taille humaine, activités sportives, événements festifs, tarifs avantageux en matière de soins de santé après 1 an, etc.
- vous permet un **bon équilibre vie privée et vie professionnelle** : congés supplémentaires (4 jours sectoriels après 1 an dans le secteur, 27/9, ancienneté, en fin de carrière, etc.).