Consulent Team Extremisme

Functieomschrijving

Heb je een brede kijk op de wereld? Ben je gefascineerd door geopolitiek, identitaire bewegingen en de maatschappelijke debatten mbt een diverse samenleving?

Durf je verder te kijken dan de grillige publieke opinie en ben je thuis in de theorieën die inzicht geven in de dynamieken van zowel de Jihadistische dreiging, als extreem rechts en bv. complottheorieën in de navolging van de COVID-19 pandemie?

Ben je een allround kritisch denker en doener die capabel en bereid is om het brede spectrum van extremistisch gedachtengoed mee aan te pakken binnen een detentiecontext?

Heb je een open blik, ben je nieuwsgierig en onderzoekend mbt persoonsgebonden kwetsbaarheden en maatschappelijke thema’s?

Kun je motiverend werken; heb je coachende vaardigheden?

Onderschrijf je de doelstellingen van hulp
- en dienstverlening in detentie?

Heb je people skills die het mogelijk maken om zowel een vertrouwensband aan te gaan met gedetineerden binnen individuele begeleidingen maar die eveneens ingezet kunnen worden binnen overlegplatformen van de Vlaamse partners en de diensten van Justitie?

Ben je bereid om (ex-)gedetineerden over heel Vlaanderen en Brussel te begeleiden?

CAW Limburg zoekt een consulent extremisme, die samen met zijn/haar collega’s consulenten een team vormt maar ook nauw samenwerkt met diverse netwerkpartners zoals: CAW-trajectbegeleiders, medewerkers van het gevangeniswezen, justitieassistenten en diverse andere hulp
- en dienstverleners. Vanuit deze netwerkbenadering heb je als consulent de opdracht om een specifieke bijdrage te leveren aan het realiseren van een aanbod hulp
- en dienstverlening in detentie ter preventie van gewelddadig extremisme.

Het doel van de functie is vanuit uw expertise, geïndividualiseerde begeleidingstrajecten opzetten met geradicaliseerde gedetineerden. Daarnaast dient u met het oog op disengagement en re-integratie, professioneel advies te geven aan hulp
- en dienstverleners in de gevangenis en aan justitieassistenten die geconfronteerd worden met geradicaliseerde gedetineerden en ex-gedetineerden.

Werken aan disengagement past binnen het werken aan re-integratie, zodoende ligt je werkterrein niet enkel binnen de gevangenismuren maar heb je ook contact met het directe sociale netwerk van de gedetineerde. Tevens ondersteun je de gedetineerde in de overgang van binnen naar buiten de detentie en dit zowel in vormen van netwerkoverleg als mogelijks in zijn eigen leefomgeving.

Profiel

Wat verwachten we van jou?
- Je hebt een diploma in een menswetenschappelijke richting -of ander diploma mits aantoonbare ervaring in de hulpverlening
- en mínimaal 2 jaar relevante ervaring.
- Je hebt kennis en inzicht in Algemeen
- en Forensisch Welzijnswerk en bent overtuigd van een Herstelgerichte benadering.
- Je kan bewegen en werken in de structuur en leefwereld van justitie en het gevangeniswezen in bijzonder
- Je hebt oprechte interesse in de persoon achter het label van (mogelijks) geradicaliseerde
- Je hebt een sterke, aantoonbare affiniteit met de Islamcultuur en je kan aantonen dat je de basisbeginselen van de Islam kent.
- Je hebt expertise met betrekking tot radicaliseringsprocessen op alle facetten van het maatschappelijk spectrum
- Je hebt inzicht in de dynamiek en het beheer van netwerken en kan werken vanuit en binnen een ‘multi-agency’-aanpak.
- Je beschikt over de nodige basisvaardigheden en gesprekstechnieken die eigen zijn aan het welzijnswerk en individuele begeleidingstrajecten.
- Je neemt verantwoordelijkheid voor jouw werk
- Je hebt een vlotte communicatiestijl.
- Kennis van de Nederlandse, Franse en Engelse taal is een must
- Kennis van de Arabische/Russische taal is een pluspunt.
- Je bent bereid om in verschillende gevangenissen in Vlaanderen en Brussel te werken.
- Je beschikt over een rijbewijs.
- Je beschikt over een bewijs van goed gedrag en zeden

Jobgerelateerde competenties
- Individuele dossiers voorleggen aan het team en aan de gespecialiseerde diensten
- Een overzicht van de activiteiten opstellen en meedelen aan de verantwoordelijken en/of de partners en/of politici
- Samen met de persoon of het gezin een sociaal begeleidingsplan opstellen en opvolgen
- De situatie en de behoeften van de persoon analyseren
- Informatie over de regelgeving en de sociale hulpmogelijkheden actueel houden
Een partnernetwerk uitbouwen

Persoonsgebonden competenties
- Diversiteit
- Communiceren
- Plannen en organiseren
- Zelfstandigheid
- Samenwerken
- Flexibiliteit
- Kritisch denken

Aanbod

Wat bieden wij je?
- een voltijds contract van onbepaalde duur (deeltijds bespreekbaar)
- een uitdagende job in een innovatieve en dynamische organisatie die een diversiteitsbeleid voert
- zelfstandig werk gecombineerd met de nodige begeleiding en ondersteuning vanuit een gedreven, deskundig en enthousiast team
- ontwikkelingsmogelijkheden: een aangepast introductie
- en coaching traject en opleidingskansen
- mogelijkheden tot thuiswerk zijn bespreekbaar